近日,在百忙的工作中,公司组织我们观看了李强的《为自己工作》的讲座。听完他的.讲座,我感触颇深。他不经意间所说的一名话都会给人以很大的启迪,很大的反思。以下是我看过他的讲座之后,在生活和工作上的心得:
这是迷茫时期,也是我们这些刚刚走出校门的学生,初入职场所面临的状态。虽然曾有过迷茫,但是在进入单位的一个月的时间中,我的迷茫消散在云雾中。
成功其实不过如此,只要做任何事全力以赴,做到无愧于心。然后再加不断地重复,不断地试验,爱迪生不正是其代表人物么?事在人为,休言万般皆是命。
“当我们不能改变风的方向时,学会改变帆的方向。当我们让山过来,山不过来的时候,我们可以走过去。当我们不能改变结果时,我们还可以改变我们的想法,改变我的心态。”李强老师说的这句话到现在还还时刻在我耳边回响,让我记忆犹新。心态决定一切。有了好的心态,才能有好的情绪,然后才能更好、更成功的完成每件事情。境由心生,退后一步自然宽。
在这次观看视频中,在描述着儿童从小长大的情形时,李老师的言语勾起大家的深处的记忆,现场到处是泪流满面,也让我深深地明白了“人不能忘本”。从而我更加懂得了为了报答父母,我们应该努力工作;为感谢企业,我们应发奋工作;为了自己的未来,更应奋力的工作。但是有时人的心态往往决定一个人的工作效率,因此我要时刻调整自己的心态。让自己拥有良好的心态,再加勤奋的工作状态,有了这些,我相信成功就在咫尺。
“善待自己的亲人,世上亲情最可贵”李强老师说,一个不善待自己父母的人,怎么希望他能够好好工作呢?在听到李强老师那一声声深情的独白时,我不禁潸然泪下。是啊,父母为我们付出太多了。我们是从农村来的,个中滋味我怎能不知?我们怎能不善待父母?而这一切除了情感关心之外,还必须有坚强的经济实力作保证。一个工作吊儿郎当的人,他拿什么去善待自己父母?“树欲静而风不止,子欲养而亲不在”是多么无奈!趁我们还年轻。用心工作,用劳动成果善待自己父母十几年前,一位同乡说过“上街时,我口袋里有二分钱,腰板都能挺起来!”由于工作关系,不能经常回家,我每年都会接上父母来苏州住一些日子,尽些孝行。李强老师那一声声自问,都是在督促我们努力工作,为自己,更为家人。现在讲富民强国,和谐家园,只有咱自己家富才行啊。
“忠诚”是无价之宝,“待人处事要怀有一颗感恩的心”。李强老师说的实在。这正是每一位老板希望员工具有的。古语说得好;“人过留名,雁过留声”,做人要有德行。最看中是一个“诚”字。前些日子,曾在我们企业工作过的一位经理,在做别的饮用水。几次打电话让我过去,但我坚决回决了,抵住了他的诱惑。我深知一个没有忠诚之心的人,到哪儿都不会长久。洞庭山即将迎来辉煌的十周年,我和企业风雨同舟十载,感谢老板给我一个工作机会。我们应该心存感激。正如李强老师所说;“心在何方,收获就在哪里”。我心在山洞庭山,收获就在洞庭山。
明年就是洞庭山十周年庆典,说的好,写的好,都没有用,更要有主人翁的心情,饱满的工作热情,努力地投入到工作中来。服务好每一位客户!让工作再上新台阶,为自己,为家人努力吧!
读了《为你自己工作》这本书,使我受益匪浅,此书运用了通俗易懂的语言,体现了求真务实精神,其深刻的内涵,浅显易懂的道理,特别是关于工作责任,有很强的说服力,阐明了责任有无直接决定事物的成败,也让我对文中的责任二字有了更深刻的了解。那责任到底是什么?
其实,责任从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来说即一个人做事的基本准则。一个人的工作做的好坏,最关键的一点就在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。人的一生必须承担着各种各样的责任,社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任时,就等于放弃了工作,也将被工作所放弃。责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能,能力永远由责任来承载。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成败,正如书中所说的任何时候,我们都不能放弃肩上的责任,不管从事什么工作,我们都需要尽职尽责。我们在工作中,就是要清醒、明确认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作,认识到、了解到自己的责任,清楚自己的职责,并承担起自己所在工作岗位的责任,那么工作就由压迫式、被动式转化为积极主动,并享受工作乐趣,取得成绩的快乐。
在我们工作中,有些事情并不是需要很费力才能完成的。做与不做之间的差距就在于责任。简单的说,按时上班准时开会等一些工作上的小事,真正能做到的并不是所有的人。违反公司制度,说到本质就是一种不负责的表现,首先是对自己单位和职业的不负责,更是对自己的不负责。没有做不好的工作,只有不负责的人。责任承载着能力,一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力。
责任重于泰山,责任即荣誉。为荣誉而工作,就是主动争取做得更多,承担更多的责任;为荣誉而工作,就是全力以赴,满腔热情地做事;为荣誉而工作,就是为企业分担解忧,给领导减轻压力,给同事以帮助;为荣誉而工作,就是自动自发,最完美地履行你的职责,让努力成为一种习惯。努力工作,忠于企业,在捍卫企业荣誉的同时,也树立了自己的荣誉,自己会受到人们的尊敬。
星期五,局里花了一天的时间,组织我们观看了李强老师的《为自己工作》讲座。观看之后,感受颇多:平时观念上的误区,经过李强老师的提醒,有如醍醐灌顶;平时工作中的感受,经过李强老师的提练,心中深有同感,并给人很大的启迪;平时对父母的忽视,经过李强老师的深情独白,不禁潸然泪下……
一、工作心态:
“当懂得工作是为自己的人,才懂得工作是多么的快乐,生命是多么的有意义”为自己工作,自己管理自己,自己监督自己,自己对自己负责,一切都是自己的,自己想办法解决自己的问题,完成自己的任务,不需要别人督促,自己人生自己策划,自己命运自己掌握。为自己工作,为了自己价值得到体现而工作,就会全心的投入工作,并在工作中自得其乐,享受工作,享受工作带来的成就感,享受人生。为老板工作,就会把一切都当成别人的,会有很多理由和借口,心中会有太多的不平衡,工作就会马马虎虎、推诿扯皮,工作就会消极、被动,就会对工作牢***满腹、消极懒惰,对出现的问题只会头痛医头,脚痛医脚,不会想办法从根本上解决问题,不会从全局的角度来看问题。只有对工作的目的有了正确的认识,才能以高昂饱满的热情、主动自发的态度、开拓进取的精神、顽强拼搏的斗志去思考工作,去做工作,做好工作,做成工作。
“所有规章制度都将是你未来生存的工具”这句话一开始很不理解,甚至还认为规章制度是树立领导权威的工具,是整人的幌子。直到李强老师举例才明白,TCL高薪聘请吴士宏并不是她有多努力,而是她懂得成功的管理制度,而成功的管理制度一定能带来成功的企业。
“文凭不等于水平,学历不等于能力”水平、能力是一种行为,是能创造出结果,水平、能力并不是在学校里学到的书本知识,水平、能力不一定能看到,但一定能感受到,一定可以得到展现并创造出结果。一切只有从零开始,从小事做起,历练自己心境,沉淀自己情绪,把自己的每一件事做细、做精、做完美。人的最大失败,在于他的不懂定位,孤芳自赏是一种自欺欺人的表现。你所学到的只有15%来自学校,而剩下的85%是在工作中学到的,艺多不压身,要向所有的人学习,学习各方面的知识。
二、工作方法:
“努力做事,只能把事做对,用心做事,才能把事做好”我们不能简单的为工作而工作,也不能为薪水而工作,要对任何事情都有责任心,做任何事情都要用心,要会做事,能做事,做成事。不要对任何失败的事情找借口,问题就是问题,没有任何理由和借口,每一个理由和借口都将付出代价。优秀的人才,只不过比你多干一点,比你多发现一点,比你多钻研一点,比你多有心一点,比你少计较一点,就是这些平常的一点一点,组成了优秀人才的必备素质。
做精做透才叫“长”,在工作中,我们做会一件事很容易,或许只要几秒钟的时间,而我们要把它学精学透,则需要不断的重复,在重复的工作中得到提升,要领会它的精髓,它的内涵,挖掘它的创新点。我们只要能坚持,在同一件事上,我们一定能比别人强。《士兵突击》中的许三多就是一个鲜活的例子,他用简单的重复,用不抛弃、不放弃的信念,创造一个又一个的最佳,一个又一个的奇迹,天道酬勤在他的身上得到了应有的体现。我们只有象许三多一样,把平常的小事当成大事来对待,只有把每件小事都做完美了,我们才有可能做大事,我们只有比别人付出得多,才可能比别人拥有得多,每一次勤劳和付出,都将获得一份超值的回报。
三、善待亲人:
听到李强老师那一声声深情独白时,我不禁潸然泪下。是啊,我们的父母为我们付出了太多。我是从农村中走来,个中滋味我怎能不知?那一幕一幕的舐椟之情,就如我童年,我的成长在重现。平时,我们借口工作忙,事情多而忽略了父母,甚至有时还因为父母的牵挂、掂记、担心而责怪他们罗嗦,平时只认为给父母一点钱就是尽孝。而父母需要的是情感,需要的是陪伴,我们要在父母身上付出的和在子女身上付出的一样多。一个不善待自己父母的人,怎么能做好工作,做成工作,怎会用自己劳动成果善待父母,感恩父母。李强老师的一句句自问,是在督促我们努力工作,为自己工作,为亲人工作。
看过讲座后,象“你的心在那,你的收获就在哪里”,“我们没有能力改变风的方向,我们就改变帆的方向”,“优秀的人就是把想法变成行为的人”,“沟通无障碍”,“忠诚是无价之宝”,“你能说的,一定是你脑子里有的”等等真理为我们敲响警钟,我愿意以这次讲座为起点,重新审视自己的意识、态度和行为,改变自己的观念,吸取讲座精髓,进一步改进自己,提升自己,完善自己,力争从行为上做到一个为自己工作的人。
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