由赵宝刚执导的《青年医生》正在各大卫视热播着。在此推荐一看。
当一个人没有热血、没有激情的时候,不管年龄多大,说明这个人已经老了,不再年轻了。
《青年医生》这部电视剧讲述的就是这样一群二十多岁的年轻人在急诊室里工作的心理路程。笑过哭过希望过失望过甚至想过当一个逃兵,一路走来,看似是在处理自己与患者之间的关系,其实是在不断处理着自己与自己的关系。
剧中人物评论。
程俊,一个在父辈的影响下成了一个急诊室的医生。在他的身上我们可以看出来很多东西,比如说,热血、热心肠、宽厚、正义等。他用自己的一言一行去影响着身边的同事,因为他知道很多东西凭一己之力无法改变。作为一个医生把别的病人当成亲人,自己的奶奶却照顾不了的时候,他独自一人哭泣过彷徨过;当他看到一个年轻女病人将要离开人世,却无法完成自己的梦想时,他决定做女孩的新郎,却不被人理解,他质疑过。但是他用自己的方式告诉了我们,如果作为一个年轻人都没有了热血,变得麻木,这个社会还有什么希望?
赵冲,自认为自己学富五车、才高八斗、聪明绝顶,被自己的家人逼着学了医学,进了急诊当实习生,但自己的理想却是当一个作家,每天记录着在急诊室里发生的一些情况还有自己的感悟,并得到了很多人的认同。赵冲的情况像极了很多刚毕业走进社会的大学生,什么都看不惯,一心凭自己的力量去改变这个世界,却处处碰壁。赵冲脑子灵活,为人仗义,却也个性十足。这个世界没有想象中的那么坏,也没有想象中的那么好。不妥协的同时也要改变一下方式。
裘伯钊,作为一个医院的院长,应该是很多医生的向往。可是当他见到当年的情人躺在病床上一动不动直到去世时,他才幡然醒悟,名利、地位、金钱都不重要,重要的是内心坦然平静,和喜欢的人在一起,做有意义的事情,所以裘伯钊放弃了院长的职务,做了一个自己一直想做但是又不愿放弃院长身份的事情(做了一个慈善医院,医院里收治了十几个边疆的先心病儿),自此找到了人生的价值。
沈青川, 这个海归医学博士为了欧阳雨露放弃了美国优越的条件,也成为医院的一名医生(爱情的力量很伟大)。沈青川不像程俊他们那样热心肠,想反他很理性很冷静,对医患关系分得很清。经过一段时间被急诊室的其他人感染了,最后也加入了裘院长做的慈善事业,找到了自己的位置。
年轻人如果都变得沉默,变得“成熟”,那么这个社会还有什么发展力度?
偶然间翻开日历,今天是五四青年节,我打开电脑,开始寻找起清明节的`由来。
92年前,为了驱逐黑暗,争取光明,为了祖国的独立和富强,一群意气风发的青年用热血和生命谱写了一曲最壮丽的青春之歌,织就了一幅最宏伟的青春之图!
如今,“五四”运动已作为光辉的一天载入了中华民族的史册。而“五四”绝非仅仅是一个历史事件,它是一种精神,是一笔财富,是青年人对民族炽热的爱的精神,是青年对国家前途命运的关注,乃至对祖国未来的发展、创新、进步的责任的财富。时代赋予我们的使命,应该为祖国的更加繁荣昌盛奉献我们的一切!
今天,“五四”大旗传到我们的手中。我们流淌着的是我们祖先英雄的血液,我们品味着的是我们祖先传承下来的文明。难道我们不该把这赤色的旗帜,这浸染着祖祖辈辈鲜血的旗帜,扛进二十一世纪吗?
青春是整个人生旅程中最绚丽、最奇妙、最灿烂的一站。青春孕育着无穷无尽的能量等着我们去开采、去挖掘、去释放。人生的根本目的就是对于人生价值的认识、诠释、乃至于实现,而青春正是我们青年实现人生价值的黄金时期。历史的年轮已经把人类带入了新千年,而随之扑面而来的就是日趋激烈的竞争。随着全球经济的一体化与中国加入wto,挑战就与机遇并存。作为21世纪的青年应该如何实现人生价值,如何把握机遇呢?大家不要忘了我们是学生,学生的使命就是学习。学习决不是一句空话,决不是一个口号,更不是一种装饰。学习应该是明确前进的方向,找到自己完美的目的地!让我们的青春之源,源远流长吧!
我们每个人都会记住五四青年节这天,记住那些决不妥协的学生,记住那些帝国主义的残忍,成为一个有为的青年……
假如,我们是创造生活的“作家”,我们的生活是“作品”,那么我们将如何对待“读者”?个人认为:我们要坚定自我,奋发向上,争做有为青年。
有人说:“作家
作家在
诚然,懂得倾听“读者”可以摆正自己、警醒自己,但是一味的听取也可能造成媚俗、从众的心态。
如果一个作家只是单纯地把读者之想写下来,那何不成为一位优秀的笔录员呢?故而有人说:“作家
近来,抖音、快手等短视频软件走红,很多年轻人沉溺其中。但是以一个少年的姿态,不禁想问:为什么要在最该努力的年纪选择转发“锦鲤”?为什么甘愿做一个躲在角落里、在抖音视频里仰望别人生活的卑微的人,而不是那个握紧拳头,把汗水挥洒在星空大海的征程上的人?杨绛先生有言:“做人,要做好自己选择的事,而不是选择容易的事。因为容易,意味着价值可以忽略。”在关注社会,培养社会责任感的同时,我们不避免会踏入污泥。但即使脚踏污泥,也决不改变高洁的品质,做到“秀干终成栋,精钢不作钩”,不为势屈、不为利诱,才是可靠的内心。我始终相信,生活中真正动人的戏,不是谁拥有了完美的人生,而是那些苦苦坚守、认真演绎的生活。
当然,坚持自我不代表固执己见,做得太偏执,反而失去了创作的本真。
但丁有言:“走你自己的路,让别人说去吧。”这并不意味着要狂妄,而是要倾听理性的声音,舍弃那些杂音,坚定地做我们自己认为正确的事。被《自然》杂志誉为“石墨烯驾驭者”的曹原,敢于挑战权威的质疑,坚信石墨烯能传导的大胆判断,最终历尽艰辛破解了困扰物理学界107年的世界难题。他的成功也说明要理性对待他人的声音,要心有坚守,不能轻易被外界左右,即使是梦,也要好好地做,认真地做。
华为创始人任正非说:“我们做好自己的事就好了。”作为新时代的有为青年,始终坚定自我理想信念,为诗与美好的生活献出泪水,为改革开放奉上我们的热血!
是全世界革命青年反帝国主义、反军国主义、反世界大战的纪念日。国际青年日的产生,正当是第一次帝国主义世界大战打得昏天地黑,各国社会民主党都一齐在保护资产阶级祖国的名义之下,而完全出卖工人阶级的利益的时候举行的。当时各国革命青年于1915五年在瑞京举行国际青年大会,决定国际青年反对世界大战一致的步骤,并决定以每年的九月第一星期日为国际青年日。
它的伟大的意义,即在,反对第一次惨无人道的帝国主义强盗瓜分世界的战争,反对社会民主党的变节,反对一切社会主义的叛徒。自1915年九月第一次国际青年纪念大示威举行以后,全世界的共产主义青年运动便如潮水一般的汹涌起来了。在反帝国主义大战,反国主义以及一切革命斗争中,都表现出了革命青年的重大作用。
1999年12月17日,联合国大会还建议组织宣传活动支持青年日。
多少人走着却困在原地,多少人活着却如同死去,多少人爱着却好似分离,多少人笑着却满含泪滴。
每次听到《北京青年》的片尾曲时,我都感觉这首歌唱出了我们80后的心声。 剧中四个北京土生土长的年轻人,为了找寻自己的存在感,甘愿放弃平稳、优越的生活,毫不犹豫的辞去了自己的工作,重走一回青春,实现自己的梦想。 做为我们80后,谁没有个梦想,谁没有自己的追求?我们缺乏的不是梦想,而是去实现梦想的勇气和魄力。其实我们不乏激情与胆量,只是被社会的“现实”磨平了棱角,变得沉默了,变得安于现状了,变得畏首畏尾了。记得何东的父亲对何东说过这么一番话“我年轻的时候,也充满着激情,充满着理想。
可不知怎么地,渐渐的,理想没了,激情也消退了,逐渐我变得妥协、顺从。虽然心有不安,可又不得不安于现状,结果人是越活越拧巴,变成了熬日子,最终熬到了病床上。” 回想刚毕业那回儿,我们哪一个不是无所畏惧,对未来充满激情,对所有的事物都以挑战下一的决心。当初年轻气盛的我们,如今大部分安于现状,被平淡的生活束缚,被房贷车贷压的透不过气来。
我们年轻的时光也就那么几年,人生能有几回搏。年轻人做事应细致考虑这是对的,但因为考虑太多而在自己的内心设置障碍就过了。做好计划后应该果断下决定,去实践。趁着年轻冒冒险,多做一些尝试也未尝不是一件好事。如果这么年轻就瞻前顾后,做事前怕狼后怕虎的,那这辈子也就这样了,止步不前。其实年轻就是我们最大的资本,如果我们现在不利用好这个资源岂不是一种浪费?因为我们年轻,我们有能力也有时间来承担犯错,谁年轻时还不犯点错误?如果年轻的时候太过一帆风顺,等我们老了就更加经不起风浪了。年轻时顾虑太多,未必是一件好事,会阻碍个人的成长;年轻时勇往直前,未必是一件坏事。 我记得在网上看过一篇报道,一位浙江富商在讲述他的成功之路时说“我是从一个找工仔走到今天的,但为什么大多数打工仔到现在还是打工仔?因为他们安于现状!因为他们没有勇气,胆小怕事不敢选择其它的路!因为他们没有勇往直前,没有超越自我的精神!虽然他们曾想过改变自己的生活、改变自己穷困的命运、但是他们没有做,因为他们不敢做!他们害怕输,害怕输的一穷再穷!最后连想都不敢想了,他们觉得自己也算努力了、拼搏了、抱着雄心大志、结果没看到预想的成就,就放弃了。他们就只能是一个打工仔!不是每一个人敢想就会敢做,不是每一个人敢做就会成功,想都不敢想,怎么敢去做,做都没去做,怎么知道会不会成功!”
对于我们80后来说,青春就是要敢想敢做,敢于接受磨难,敢于接受挑战。屡败屡战,即使没有成功,也无所畏惧。对于我们而言成功并不一定就意味着地位,金钱,也许精神财富的积累才是我们最需要的。
众所周知,随着时代的发展,如今的青年员工接受的文化教育程度相对较高,人生价值观超前,接收外界信息快捷,思维和思想都较为活跃,如何丰富和满足青年员工的文化生活需要和精神文化需求,应该引起我们的思考。
青年员工喜欢热闹,有着极强的表现欲,渴望有展示自己的机会,矿业分公司团委举办的'这次联欢活动,由于人数限制,一些没能参加演出的青年还闹起了情绪,甚至作出了“只要参加一个节目表演,啥条件都可以答应”的保证。不难看出,当下这些80后、90后的青年员工,除了在工作中有冲劲,更愿在大众面前展示自己,而这样的展示不仅仅局限于工作中。但事实上,在工作之余,能让这些精力充沛的年轻人展示自己的平台还很有限。
如今的青年员工,从学校到企业,业余生活经历了丰富到单一的变化,对于集体性活动有着很高的积极性。矿业分公司团委举办的这次联欢活动,从筹备策划到正式演出,在短短十天的时间里,共排练了歌曲、舞蹈、小品、合唱、时装秀等14个节目,让人没想到的是,参与演出的团员青年没有一分钱的报酬,全部是利用自己的工余时间进行排练,就连演出服装也是自掏腰包。这些团员青年都表示,只要能参加活动,大家能在一起交流交流,就根本不计较有没有报酬,总比下了班不是打牌就是喝酒好!一位青年员工曾这样说道:我们离家远,下班后,我们不是喝酒就是打牌,不是睡觉就是上网打发时间,除此之外,还能干啥呢?象这样的现象还很普遍!这足以表明,随着企业的发展,青年员工对物资方面有着很高的期望值,但对精神文化生活的渴望和需求也越来越强烈。我们在抓“两个”文明建设的过程中,是否能够多为青年员工多创造一些释放青春活力的机会呢?
青年员工是企业的希望,员工队伍稳定是企业发展之根本。在加强员工队伍建设的同时,我们应通过多种渠道来丰富青年员工的文化生活和满足青年员工的精神文化需求,有针对性地开展一些学习交流活动,努力为青年员工发挥所学专业以外的特长营造良好氛围,不断增强企业的凝聚力、向心力和吸引力,使这些思想活跃的青年员工立足岗位,立志在扎根企业,安心于本职工作,为公司发展贡献自己的力量。
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