在吉林石化公司召开的集团公司共青团工作东北协作区团干部座谈会上,来自22个企事业单位的团委负责人就“弘扬优良传统,重塑良好形象”大讨论活动进行座谈。
通过对集团公司领导干部会议精神和重塑中国石油良好形象大讨论活动部署会会议精神的学习,与会代表认为,在团员青年中开展重塑中国石油良好形象大讨论活动是集团公司党组的一项重要部署,也是共青团组织坚持党有号召、团有行动的具体体现。大家表示,要深入贯彻落实集团公司党组总体部署,充分发挥党的助手和后备军作用,用企业发展目标凝聚青年,用重塑形象号召激励青年,不断实现共青团和青年工作的新发展新跨越。
如何积极发挥共青团的组织优势和青年活力优势,引导全体团员青年投入“弘扬光荣传统、重塑良好形象”主题大讨论活动当中?会议提出,要以“企业形象是什么”“重塑形象靠什么”“我为重塑形象做什么”为主要内容,开展好青年大讲堂、小讲堂、青工岗位讲述系列活动,搭建青工理论学习、技能提升、形势教育、交流的平台;充分发挥“青年文明号”创建活动在企业信用建设体系中的重要作用,公开服务承诺,提升服务水平,主动接受社会监督,使“青年文明号”真正成为职业文明的旗帜、培养职业技能人才的摇篮,成为中国石油的无形资产和金字招牌;深化“宝石花”青年志愿服务活动,突出“学雷锋树新风,学铁人立新功”主题,不断丰富完善具有石油特色的“中心、关心、安心、爱心”志愿服务体系,树立中国石油青年服务企业、奉献社会、共建和谐的良好形象;利用好“青春宝石花”微信公众平台,讲好石油青年的故事,激励广大团员青年尊重劳动、勇于创造、踏实奋斗,发出中国石油青年好声音,传递青春正能量。
与会人员表示,重塑中国石油良好形象,团员青年应当奋勇争先,集团公司各级团组织和团员青年,要从自身做起、从小事做起,人人争当形象大使,为“宝石花”增光添彩。
不错,是冬天了,案边的日历告诉我了答案----12月份下旬,冬至已过,洋人的“圣诞节”也马上到了,早应该是深冬了,可我仍然不愿意接受这个既成的事实。
了望苍穹,前几日还暖阳高挂温暖如春的天空,此刻才似乎有了一些冬日的呓语。天空阴霾灰蒙,混沌一片,像一张铺天盖地的巨大的帐幕把阳光严严实实地阻隔在了异域别地;干燥异常的空气化身尖凉的风一点一滴地日复一日地慢慢地攫掠着人们身上的水分,把人们的嘴唇、手儿等皮肤割裂出一道道像皴裂的田地一般的伤痕。
冬天,你真的如约而来了吗?还是在和我捉着深秋的迷藏?
放眼院内,一棵古老的槐树傲然挺立,像一个久经沧桑的老人流着浑浊的泪水诉说着无奈。窗外的`速生杨树箭一般直刺苍天,已经很少能够找到前几日还在枝头依恋撒欢的黄叶了----既然失去了固有的爱情和温暖,那还留下干吗?倒不如毅然决然地离去来得了无牵挂!
冬天真的来了,在树叶离去时那一瞥回眸凝望的深情里。
走向旷野,曾经葱葱隆隆茂密丛生的小草,如今多像一位位已经病入膏肓的美人,在岁月的炙烤下,皮肤早已经失去了那可人的丰润,黄透了身躯在旷野中簌簌地抖着,被劲风折断的枝节满地尽是,此情此景,让我想到了病榻上焚诗的黛玉,又让我联想到了那凄凉阴冷的古战场的画面!麦田的情景则颇有几分朝气,似乎还可以给人一点安慰。尽管干涸的土地上布满了深深的口子,昭示着干旱对河南的入侵;尽管人们急焦了眉毛,可没有条件灌溉的农田,稀稀落落的麦苗还是扮靓着丰收的希望,但那抹新绿还是不失时机地给人们的心灵带来了一丝丝的期盼和安慰。
冬天真的来了,此刻,正迈着蹒跚的步子向我们悄然走来。
既然是冬天,就该有冬天的肃***!既然是冬天,就该有冬天的气概!
该下点雪了吧?对,雪是冬天的标志,那冰雕玉砌的世界最能证明冬天的实力!
可暖冬又一次次将我对大雪的期望撕成了碎片。因为是暖冬,所以雪对于冬天似乎也已经成为了奢侈品。自去年冬季以来,位于中原地区的我们这里,似乎已经很少能够看到雪儿那晶莹透亮且妖娆美丽的身姿,更甭说见到那鹅毛大雪覆盖大地,皑皑白雪装扮世界的那种秀丽壮美的景色了。今年的12月14日,雪也曾来和思念她的人们晤了一次面,只可惜如害羞的女子般躲躲闪闪,没等你来得及看清她的容颜,她已经藏匿了行迹,再也寻她不着了。昨天干冷异常,遂推断24日的今天清晨一定可以看到一个银装素裹的世界了,遂心喜万分。今天还没有起床的时候,似乎也听到门外早起的人们说到了雪的再次光临,架不住值班后身躯的疲惫和温暖被窝的双重吸引,遂迟起了几分,没想到竟然又一次与雪失之交臂!七点半后的世界,哪儿还有半点雪姑娘的踪迹?
冬天,你真的来了吗?如果来了,那就用雪花来证明自己吧!
雪花,虽然从苍穹飘飘而下落地而化,那似乎是你生命的终结,但赐予人类一个美丽的世界,那洋洋洒洒的壮观曾经掩埋了多少黑暗?又曾经激起了多少人对美好事物的向往和渴盼?
雪花,你看似冰凉无情,拒人于千里之外,其实你还有一副火热的心肠,只是一般人怎么能够看得到?
你虽然溶入泥土,化身虚无,但你没有白来一回,你已经完成了自己的使命,你已经实现了自己的价值,而且,我相信,在你立足的地方,明年还将有一个更为丰硕的盛宴!
那么,即使死掉,你又有何憾?
听老师说,超感知能力就是开发连接左右大脑的松果体,它能帮助学生集中上课、作业时的注意力,训练到高级还能闭眼自由行走、看书、看动画,简直让人不可思议。
上课了,我和另外几名同学做起了准备工作,做做健脑操、手指操。紧接着,以舒适的姿势坐上椅子,听耳边的音乐,闭上眼睛,全身心的放松。这时,我们手心朝上,进行光球想象,脑海里的\'小光球会出现在手心,移到手腕、肩膀、后脊,最后,慢慢地移到大脑,并发着光。老师告诉我们,注意力集中,要用意念去控制它,让它变大变小,改变颜色。
训练完这些,就可以蒙眼练习了。我们戴上眼罩,开始练习分辨颜色,老师手拿一块色块让我摸色,问我:“你脑海中形成的光球是什么颜色?”
我不肯定地回答“黄色、红色、蓝色……”
一共回答了10次,却错了5次,我沮丧极了,老师在一边鼓励说“没关系,只要反复练习,一定会有提高。”
我听了,鼓起信心,一有时间就反复练习光球训练。经过两星期的训练,我满怀信心地去上课,相信这次的正确率一定会有所提高。这回同样是10次,我集中注意力,不受外界的打扰,聚精会神地摸着色块,通过手心感应的光球颜色传向大脑,一次一次地回答着。回答完,摘下眼罩,老师对我竖起了大拇指,10次全回答对了,我心里高兴极了,这几天的努力没有白费。
超感知能力,真是太神奇了!我相信,只要我坚持每天训练,感知能力一定会越来越强。
“我们要以良好的企业形象和精神风貌让集团公司党组放心、公众认同、员工满意。”“对于物资公司的重塑形象活动,要从我们自身做起。”在接到集团公司党组的“指令”后,中国石油物资采购中心总经理王光军在该公司2015年领导干部工作会议上,立下了这样的铮铮誓言。
作为集团公司采购招标的主力军,物资公司的服务过程一直备受社会关注,利益相关方诸多。该公司的形象直接影响到中国石油集团的整体形象。
7月底,中国石油集团2015年领导干部会议在河北廊坊召开。会上,中国石油集团董事长王宜林强调,要振奋精神,重塑形象,推进中国石油稳健发展,让中央放心、公众认同、员工满意。
本次会议是中国石油进入新的发展阶段召开的一次具有全局性、开创性意义的会议,第一次把企业形象建设作为会议的主题进行集中研究部署,号召全集团干部员工振奋精神,重塑形象,推进稳健发展。会议对促进中国石油改革发展、更好发挥国有重要骨干企业作用,将产生重大而深远的影响。
此次会议的背后是公司正处于的不乐观的社会舆论背景。
王宜林在此次会议上说,企业形象关乎队伍凝聚力战斗力,关乎事业成败。但近年来,受公司个别***员违纪违法案件和重特大安全环保事故等影响,公司形象和声誉受到严重损害。一是违法腐败案件多发,一系列腐败案件的曝光使集团公司成为公众热议的焦点。二是安全环保事故重大,给人民群众生命财产造成巨大损失,引起中央领导和社会各界高度关注,造成重大政治和社会影响。三是管理中违纪违规问题突出,引发社会公众对公司治理能力的质疑。四是内外部不和谐因素增多,影响企地、企民关系,公司内部影响稳定的利益群体较多,历史遗留问题解决难度大。探究其原因,王宜林这样指出,要历史地辩证地看待造成形象受损的主要问题和产生原因,特别是深入分析主观上的原因和自身的差距。重塑公司形象迫在眉梢。
王宜林强调指出,重塑形象是贯彻落实中央精神的\'实际行动。我们要深刻反思公司形象方面存在的问题和原因,采取果断措施推动公司凤凰涅槃、浴火重生,努力塑造忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象,推进中国石油稳健发展,让中央放心、公众认同、员工满意。
王宜林对重塑形象大讨论活动提出四项要求。即要准确把握活动主题和总体要求,要切实加强活动组织领导,要突出抓好学习讨论、查找问题、整改提升三个活动关键环节,要强化活动统筹协调。
他要求各部门各单位把大讨论活动摆上重要位置,紧密联系实际,扎实有效推进。这等于说是给全集团上下各单位各部门下达了重塑形象大讨论的动员令。
有令即行。身为物资采购公司的总经理,王光军说:“重塑形象是公司各部门各单位的共同责任,是广大员工荣誉感、自豪感的源泉。我们一定要对新的形势有着清醒的认识,深刻反思我们在形象方面存在的问题和原因,立即行动,自身做起,采取措施提升我们的形象。”
在集团公司2015年领导干部会议闭幕之后,于本月早些时间,中国石油物资采购中心2015年领导干部工作会议很快召开。会议对重塑形象大讨论活动进行了动员和布置。王光军在会上强调,各部门各单位组织好重塑形象大讨论活动。大讨论活动要紧密联系实际,要与当前采购招标工作紧密结合,活动的效果要体现到公司绩效指标稳步提升上,体现到公司大局和谐稳定上,体现到安全管理水平提高上,体现到反腐倡廉深入推进上。各部门各单位要以大讨论活动为契机,进一步解放思想,结合自身实际认真制定活动实施方案,高标准、严要求按计划推进。
公司党委书记刘文成鼓励大家说:“通过重塑形象大讨论活动,我们一定能够振奋精神,在集团公司党组的带领下,作为百万石油员工一部分,努力为中国石油塑造一个忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象。”他还要求,要理清思路,研究本部门、本单位的贯彻落实意见,制定配套措施和办法,分解任务,落实责任,传递压力,一级对一级负责,把责任落实到领导班子的每个成员,落实到每一个基层单位,落实到每个岗位和员工。
在不到半个月的短短时间内,截至记者发稿前,随着中国石油物资公司《关于开展“重塑中国石油良好形象”大讨论活动的实施方案(征求意见稿》的制定,该中心重塑形象大讨论活动正有序展开。
根据该征求意见稿,该中心将通过动员部署、学习讨论、查划问题、整改提升等关键环节,有重点、有目的地协同开展,做到步步推进、层层深入,实现在全面推进从严管党治党上有新作为,在加强干部队伍建设上有新举措,在提升物资采购服务质量上有新突破,在深化依法合规管理上有新进展,在促进稳健和谐发展上有新思路,在增强物资文化软实力上有新气象,让集团公司党组放心、公众认同、员工满意。
庄子,闻一多称庄子为“最真实的诗人”,“他的思想的本身便是一首绝妙的诗”。正是庄子诗人般的性格造就了其与哲学浑然一体的别具一格的美学理论。”畸人者,畸于人而侔于天。”由此可见,畸人在庄子看来仅是异型人,形容状态上与普通人略有不同,庄子描述这些异形人并不是为了展示现实生活的丑陋,而是通过特殊的外在与他们闪光纯洁的内在进行对比。,“大丈夫与之处者,思而不能去也,妇人见之,请于父母曰:‘与为人妻,宁为夫子妾者,十数而不止也。’就像雨果在《巴黎圣母院》里塑造的丑陋的敲钟人卡西莫多。
作者从理性与非理性的角度,切入哲学话题,丑是对于美学的辩证否定,并非完全否定,其中有一章节着重在描述,审美现代性与审丑,现代艺术在传统美学的观点看来,舞台上的`错乱与歪曲鄙丑都是现代艺术的表达形式,大众传媒主导了传统美学思想的发展,而近现代大众传媒的对于传统的冲击力,变转了美学的传统思维方式,后现代主义将扭曲与错乱艺术近乎发展到顶峰。
丑并不应仅仅作为美的附属,丑从美学中分离出来,成为美学的辩证组成部分。
这一刻我把自己关在卧室内,隔绝一切干扰,随手翻开一本文苑杂志,一种久违的炽热和迸然膨胀地热情让我走进他们的心里,开始了思想的交接……
世上有多少人一生一直在等待着无数次地时机,甚至又有多少盲从者宁愿用一些商场上的骗术,政坛上的阴谋,亦或是社会上的利益交易来索取更多的财富,以便满足自我物质的需求和衣食无忧的快感。但我没有权利去评论或是指责什么,因为这是一种社会现象,也是一种“物竞天择,适者生存”的法则。然而我想探寻的是他们中有多少人真正的考虑过自己的所做是否是一种极其情愿而又甚为感兴趣的事,又有多少人会用自己的灵魂去感知一生中到底做什么事最为值得而又无悔呢?
这一刻,我找到了真正的自我,一种可以“忘我”的\'境界,当我阅读一篇作品时,我不需要如何费尽心思地努力,更不会让思绪时常抛之于九霄云外,仿佛有那么一种力量让我在毫无察觉的瞬间随之走入每一位作者地心中,并享受着与更多智者交流的快感,在心灵的深处安静的酣睡着一位使者,在他还没有完全被唤醒的时候,我在竭力地探索,用“信心、希望、诚实、爱心”含苞为蓓蕾,待到它开的那一天,我的灵魂终于感知了一件事——它就是我的一生!
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