原来我缺乏自信作文700字【一】
今天，妈妈给我买了《原来我这么棒》这本书，是我拥有了真正的自信心。
这本书讲述了故事主角小瑜是一个不了解自己优点的小学生，个性内向，总习惯畏缩地躲在别人背后。不过，她的优点是善于倾听别人说话。一次，小瑜去参加了一个研习营，虽然那是妈妈半强迫着去参加的活动，但是，她从中体悟到自己的优点，从而找到自信的事。从这本书中，我感悟到了很多，知道了任何事情都难不倒超强的信念。其实，自信的根源在于自己，和别人相比之余而来的自信是一种优越感，说到底是一种自卑感。这使得双方无法彼此尊重，更会不自觉地开始互相伤害。真正的自信，是从肯定自己的优点开始的。
记得在上学期吧，体育老师让我们练习跳高，而我，是一个很不会跳高的学生。每次老师喊口令我总跳不过竹竿，这，令我很烦恼。有一次，老师告诉我跳高的诀窍，就是要抛开不会跳高的负面心理，然后相信自己也能做到。
然后，我就开始按照老师告诉我的诀窍开始练习，我在内心告诉自己，我可以的！当然，并不是一开始这个秘诀就有所效果的。但是，经过反复练习，我真的可以跳过竹竿了！我无法形容当时的心情。
希望我们都能够趁早发掘自己内在的`自信，补足那2％的自信感，这就看我们的努力了。让我们为自己用力地加油吧！
原来我缺乏自信作文700字【二】
读了《原来我这么棒》这本书，我突然觉得自信原来这么重要。
《原来我这么棒》这本书里的主人公小瑜，是一个不起眼又胆小的女生。有一天，小瑜班上的班长，突然转学了，老师决定让每个同学轮流担任“一天班长”，班上的同学们都很高兴，想过一把“班长瘾”。但缺乏自信的小瑜做了好几天恶梦。不出她所意料，自己果然在大众面前出糗。妈妈为了让小瑜重新建立自信心，安排她参加“勇气夏令营”。百般不愿意的小瑜，在夏令营里经历了重重难关，从8%的自信指数，上升到98%的自信指数，从夏令营回来后改变极大。
“自信的根源在于自己。和别人相比之余而来的自信是一种优越感，说到底是一种自卑感。”这是一位博士说的，我觉得，这句话说得好极了。我们的人生何尝不是这样，总是因为缺点被大人拿去和别人比较，让我们的自信心渐渐消失，没有勇气去改正。其实，如果大人们经常表扬我们的优点，并让我们学着找自己的优点，我们的自信心也就会逐渐增加，扩大优点，改正不足，不就一举两得了吗？如果一个人没有自信，他就不会主动和别人交谈，不会看着别人的眼睛说话，也就不会给人留下好印象，更不会有好朋友。增加自己的自信心吧！我相信你一定可以做到！
自信最重要！它可以让你人见人爱哟！
原来我缺乏自信作文700字【三】
这个暑假，我读了一本名叫《原来我这么棒》的书。下面我就告诉大家这个故事的经过。
这本书是讲：有一个叫高小瑜的四年级学生，她对自己非常没有信心，所以事情总是做不好。她的妈妈听说有一个夏令营，去过的孩子都很棒。她的妈妈觉得这个夏令营很适合小瑜去，就帮她报了名。小瑜在夏令营里，一天比一天有信心，一天比一天棒。小瑜回去后，妈妈发现他进步非常快，很开心。
读完这本书，我明白了一个道理，就是做事情要对自己有信心，一定能比自己以前做得更好，如果没有信心，什么事都会比自己想象的糟糕。我们有了信心，就能更勇敢地去尝试新的事情，如果不去尝试，也许就永远不知道原来自己能做得这么好。我自己信心也不足，以后要加强信心：上课我要积极举手发言，课外积极参加集体活动。这是我的目标，我要尽力去做好。
原来我缺乏自信作文700字【四】
详细而言，企业内部审计机制能够对企业的下列诸多方面起到监视作用：第一，监视管理企业内部管理中存在的拜托代理关系；第二，监视管理企业内部的非对称信息；第三，监视管理企业内部运营者有可能产生的道德风险；第四，监视管理企业内部运营者有可能产生的违约风险；第五，监视管理企业内部运营者对企业管理绩效的考核和评价。
在内部审计中重要的是树立健全的和完善的企业财务审计制度，关于增强企业的内部管理具有的作用有：第一，预防和纠正企业运营者可能发作的经济立功；第二，减少企业财务系统中可能呈现的财务过失；第三，最大限度地根绝企业财务系统中有可能披露的虚假财务信息；第四，监视和管理企业的公正性、合法性运营；第五，监视和管理企业董事会和企业高层决策能否具有效益性、合法性和程序性等，减少企业高层非效益性、非合法性和非程序性企业战略目的决策给企业形成的损失；第六，监视、考核、评价企业高层的廉正自律行为；第七，监视、考核、评价企业高层的企业运营绩效；第八，监视、考核、评价企业内部控制机制的健全性和完善性等。企业中的内部审计机制，经过预测和管理企业在消费过程和运营过程中的风险的途径，将企业消费与企业运营中可能存在的风险疾速报告给企业高层，促使企业高层及时采取防备措施来躲避风险，从而到达提升企业内部组织整体管理效率的目的。内部审计的服务作用主要表现在内部审计对企业的消费情况和本企业的运营情况等状况由于比拟熟习而提供审计服务和管理服务的作用愈加突出，所以在企业施行内部审计的过程中很容易疾速发现本企业消费情况和本企业的运营情况中的单薄环节，然后及时报告给企业高层并向企业高层提出相应的改良倡议。
原来我缺乏自信作文700字【五】
企业内部树立健全的、完善的内部审计制度，能够有效谐和企业内部各阶级各部门之间的相互关系，能够健全和完善企业的内部管理机制。此外，企业内部树立健全的、完善的内部审计制度，能够在谐和企业拜托代理关系等过程中发挥监视、风险管理、服务等作用。
原来我缺乏自信作文700字【六】
读了《原来我这么棒》这本书，我突然觉得自信原来这么重要。
《原来我这么棒》这本书里的主人公小瑜，是一个不起眼又胆小的女生。有一天，小瑜班上的班长，突然转学了，老师决定让每个同学轮流担任“一天班长”，班上的同学们都很高兴，想过一把“班长瘾”。但缺乏自信的小瑜做了好几天恶梦。不出她所意料，自己果然在大众面前出糗。妈妈为了让小瑜重新建立自信心，安排她参加“勇气夏令营”。百般不愿意的小瑜，在夏令营里经历了重重难关，从8%的自信指数，上升到98%的自信指数，从夏令营回来后改变极大。
“自信的。根源在于自己。和别人相比之余而来的自信是一种优越感，说到底是一种自卑感。”这是一位博士说的，我觉得，这句话说得好极了。我们的人生何尝不是这样，总是因为缺点被大人拿去和别人比较，让我们的自信心渐渐消失，没有勇气去改正。其实，如果大人们经常表扬我们的优点，并让我们学着找自己的'优点，我们的自信心也就会逐渐增加，扩大优点，改正不足，不就一举两得了吗？如果一个人没有自信，他就不会主动和别人交谈，不会看着别人的眼睛说话，也就不会给人留下好印象，更不会有好朋友。增加自己的自信心吧！我相信你一定可以做到！
自信最重要！它可以让你人见人爱哟！
原来我缺乏自信作文700字【七】
企业中的内部审计机制在企业的内部组织管理中确实能够发挥宏大的作用。但是，企业中的内部审计机制造为企业内部控制系统的重要组成局部，也存在着以下缺乏：
（一）内部审计机构位置不高、且独立性比拟差。企业中的内部审计机制与企业中的其他部门一样，受制于企业高层的管理和指导，自然不可能精确无误地完整行使企业内部审计机制的全部职能。
比方，很多企业的高层将企业内部的审计机构与企业内部的其他部门置于对等的企业组织位置，而招致企业内部审计机构无法和无权对企业中的其他职能部门进行真正的、认真的考核和评价，而招致企业内部审计流于方式。
我国大局部企业的内部审计部门外表直接承受企业董事会的指导，但是实践上大多数均遭到来自于企业中层相关部门的指导和企业中层其他部门的指导，从而招致企业内部审计部门的审计工作短少应有的独立性和自主性，招致企业内部审计部门的审计工作对付于外表。
（二）内部审计重点不明白，并且职能尚未转变。
目前，在我国有不少企业中的内部审计机构中的工作人员从事的依然是对企业各部门进行传统的“经济监视”
审计，其审计的效果和效率也低下；另一方面我国上市企业中的很多高层管理者对企业内部审计机构的审计职能缺乏正确的认识，将企业内部审计机构的审计职能片面天文解为审核财务系统的经济账目，从而招致我国某些上市企业将企业的内部审计机构与企业的财会职能部门合为一体的现象，从而招致我国上市企业中的内部审计机构无法正常地、独立地行使本机构的职能而顺利地展开审计工作，更无法得出客观公正的审计结论。
（三）传统的内部审计办法已不顺应公司管理的开展请求。
鉴于我国很多大型上市企业都曾经采用了网络化信息系统操作程序，所以企业内部审计机构中的审计人员必需学会纯熟操作计算机。不只如此，企业内部审计机构中还应该至少有两名以至多名纯熟控制和纯熟运用最新计算机技术的专家。纯熟控制和运用最新计算机技术的专家将辅佐上市企业研讨和开发企业消费和企业运营等方面的计算机审计软件，辅佐企业培训企业其他职能部门的企业审计人员纯熟操作计算机，纯熟运用计算机中的技术审计软件。遗憾的是，目前我国上市的企业内部审计职能部门由于尚无上述方面的计算机专业人才，而招致既不能缓解更不能处理企业内部审计机构中审计人员不多但是审计任务却十分繁重的矛盾，招致我国上市企业的内部审计机构呈现无法正常发挥审计作用、更无法超凡发挥其审计职能的严重场面，从而严重影响了我国上市企业内部审计机构的审计质量与审计效率。如此缺乏高屋建瓴的审计和倡议，当然无益于企业高层剖析企业管理中存在的诸多问题，无益于企业高层预防与处理企业在消费和运营过程中可能遇到的潜在的风险。
（四）内部审计工作得不到应有的注重和支持。
目前，我国多数企业都是将企业的管理重心聚焦于董事会和企业的外部审计部门，对建立企业的.内部控制体系如此严重的问题常常视而不见。内部审计部门常常被看作外部审计的辅助性机构，企业设置内部审计部门的目的不是为了更好地增强上市企业的内部管理，而是为了敷衍我国政府相关主管部门及上市企业审计部门的请求。因而，我国上述企业中的内部审计机构在审计企业消费和企业运营时常常难以主动地、独立地展开正常的审计工作。
