最近一起读完了两位科技界大咖史苹果之父——蒂夫乔布斯和硅谷钢铁侠——埃隆马斯克的传记,有时竟然会产生一丝错乱,因为这俩位实在是太像了,身上有着太多共同的气质,这让我不由得想,或许要在当下的社会成就一番伟业,是不是就一定得有一些异于常人的地方?如果有,那这些优点又是什么呢?
他俩小时候的成长经历都不算特别美好,乔布斯刚出生就被生父母抛弃,而马斯克上学期间因长得弱小又一直被人欺负,这就导致了他们从小的圈子都比较小,很少能跟大家一起玩耍,所以他俩基本都宅在家里,干嘛呢?看书看各种各样的书,科技界大佬从小就偏爱百科类科普类的书籍,同时对于编程也都有极大的兴趣,都在很小的年纪就写过程序赚到第一桶金。还有一点不得不说,就是这两位大咖的父亲都是非常重视孩子手工能力的培养,凡是能自己做的绝对不去买,家里柜子桌子好多都是父亲带着孩子一起敲敲砸砸搞出来的,这点看来对于小孩的成长应是大有裨益的。最终出于对于科技的热爱,导致他俩从小都树立了改变世界的伟大梦想,乔布斯要设计出最完美的电脑造福人类,而马斯克就更夸张了,他要拯救全人类,他觉得地球已经不再适合人类居住了,这也就是他执着于做新能源产业和飞往火星的主要原因。
在他们长大后,也都创立了自己的公司,都在朝着自己的方向去努力,这人一旦有自己的方向,那么工作起来恐怕就是感觉不到累的,乔布斯每天只睡四五个小时,对待员工同样要求每周工作必须90小时以上,而马斯克则同样如此,甚至觉得吃饭都是在浪费时间,恨不得每次都直接注射营养液。我就在想就凭这股子精神,我相信是个人都应该会有所成就,但我同样相信绝大多数人是无法坚持下去的,也许你会说我还没真正找到自己的方向,所以感受不到这种使命感,可是,再平凡的工作也是值得去认真对待的,不是吗?这或许就是伟人和凡人的区别吧?
然后他们的性格,大家应该都是略有耳闻的,乔布斯的尖酸刻薄是出了名的,谁要是没做好他交代的事情,那么就做好迎接风暴的准备吧,不论你是谁,乔布斯都是口吐芬芳,而马斯克也不遑多让,他一个最得力的助手仅仅是跟他抱怨一下待遇就惨遭解雇。他俩正是因为这些性格问题,都曾遭遇过不少次的失败,乔布斯被自己创办的苹果公司赶走,马斯克在贝宝之争中被排挤,当然他们也都很快带着更强大的力量卷土重来了。他们为什么这么做,仔细想来,全都是他们的这种极端的完美主义性格使然,为了完美决不妥协,强烈的表现欲,控制欲,自信到自恋,想让全世界都听从他的号令,一旦有人敢有异议,则立马随之暴怒。有人会觉得这是不折不扣的暴君,也有人说这是追求完美的天才。也许暴君和天才都只是他们不同的两面而已。
说了这么多,我们读了一本传记,我们能从中学到什么呢?想复制这两位的成功经历?还是算了,有些时候还是要认识到人与人的不同。但起码我们应该知道,第一:在培养孩子的\'时候知道要让他们从小多看书看好书,百科类科普类的书籍要多看,要带着他们时常的做手工,不仅培养他们自己动手的意识还能开发智力。第二:从小树立长远的理想目标。第三:对待工作即便做不到他们那么极致,也要尽可能的精益求精。第四:他们的暴君性格,这一点我看若是你没有他们那种天才的能量和魅力还是不学习的好,以免众叛亲离。
最后,这些收获我现在觉得也没什么大不了,但是倘若一本书能让你有一点点触动,能够用到生活里去,那也足够了。人生是靠自己不断实践走出来的,不能指望一两本书给你带来多大的改变,放下功利的心去读,坚持下去,你偶尔的一次转身,你就会突然发现你已然不再是之前的你了。也许你永远用不到某个知识,但是万一用上了,那就是永远。
忘了是从什么时候开始悟到的道理,当你不喜欢现在的工作时,要么离职,要么去适应。从你不知道自己想要什么到敢于追求自己想要的生活,这期间需要跨越千山万水的距离,个中滋味大概只有真正经历过的人才会知晓。很多人都会说,现在的生活、工作不是我想要的,那你想要的到底是怎样的?每天上班无压力、挣钱多、离家近?还可以说走就走不计较任何代价吗?其实,任何一种生活状态都是靠自己的奋斗得来的,如果不是富二代是没有人会把你想要的生活双手奉上,都要一步一个脚印的走出来。
好啦,刚刚出去觅了点食,喝了白粥+糊塌子,食欲还是不振,都没有吃完。言归正传,还是写读书笔记吧!
新媒体人要有深厚的文化功底、跨艺术领域的专长,理解社会意识形态、理解用户情绪,才能创作一个又一个“剧本”,将这个“剧本”丢给用户,产生阅读、体验、互动、产生更多的可能性。
人以群分,当下新媒体用户的实质,是精神层面基于相同兴趣的部落化再组合。 精神世界的部落化聚合,是新媒体传播的核心,它是媒体定位、内容选题、社群运营的理论支撑。
请时刻记得你不是信息编辑人员,而是价值创造者。请记住你的天职不是写文章、做内容、做推广,而是持续的为用户创造价值,为用户营造归属感。
人们通过表达自己的观点,希望借此与外界建立联系,也希望找到被认可、被接纳的归属感。
当输入成为一种习惯,输出才能成为自然。
职业文案人终身都在练就两个技能:通过洞察把握用户痛点,用创新的方式敲击内心节拍,引起用户共鸣。持续的内容供应,让用户对你的平台产生认知度和归属感,并不是仅仅喜欢写写文章的文艺爱好者就能做好的事情。作为从业者,关注的重点应该是在新媒体上塑造一个人格化的价值平台。
输出自己的价值观,形成影响力,是考核广告业务水平的方式之一。猪坚强做工号的初衷:用擅长的方式表达自己,并且带给别人温暖。哪怕只有1%的希望,也要有99%的坚持。会发光的个体必然崛起。
放下利己心,舍掉本位思考的习惯,站在读者的角度去思考、去看内容,能发现更多需要优化和提升的地方。
认知层面,需要让用户在最短时间内知道你的平台聚焦在什么领域,日常主要发布的内容是什么。
忠于你的喜好,坚持个性化思考。把爱好坚持成专业特长,一个做内容认真、喜欢跟自己较劲的人,会机具人格魅力。
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定位,要在用户心中占领一个有价值的.地位,也就是让用户认知你是谁。重复、重复、再重复是改善用户对平台认知的唯一有效方式。
对未知的好奇和探索,是人们的普遍心理,它们能拓宽读者的认知边界。
善于观察思考,善于表达应用。
知识不是生产力,应用知识的能力才是。
无论怎样定义自己的身份,都希望能不忘初心,有一颗匠人精神,对待手边的细微工作。工作之外做了哪些长期的积累。
创作之前要想清楚,正在创作的内容要引起读者什么样的情绪共鸣。创作者只有进入那个情绪氛围,文字流淌出来的情绪自然会感染到读者。万物皆有灵,文字也是如此。
将标题当做一条很重要的文案来写,你只有0.5s的时间来吸引别人的注意力。
CBI标题观:30%与读者建立联系;40%给读者明确的利益承诺;30%引起七情六欲中的某些情绪共鸣。(人性中最容易被利用的就是猎奇和懒惰)
日常朴素的内容传播,源于生活中的简单记录和分享行为。
炫耀优越感是传递价值最直观的方式。树立一个值得被读者学习、夸耀、赞叹的榜样,只要肯付出就可无限接近。带有优越感的内容更容易被传播出去,优越感是可以作为典范、榜样的内容,可以换出读者心中见贤思齐的力量。
干瘪的灵魂,很难创作出打动人心的好文案。很多创造性的行业,最终比拼的是个人对生活和世界的理解。
经过优化的广告素材非常重要,
是广告成败的关键之一。
制作广告时如果同时兼顾
创意、视觉效果、文案、消费者心理,
将大幅提升广告效益!
没有出国的人总觉得出国是一条大道。而只有亲身踏足的人才知道,这是一条漫漫长征路。其过程缓慢而繁琐,几乎能把人磨的耐心全无。自己经历一次就觉得焦躁,更不用想老师同时经手那么多学生,又年复一年的重复进行。推己及人的.想,如果说让我常年将一门语言的应用性文字根据每个学生的实际情况私人订制上百篇,哪怕是母语中文,很可能也会产生看到就想吐的应激反应,更何况,是更密集,盯久了更觉得天旋地转的英语。直接以头抢地悬梁自尽了。
回想整个文案的过程,是从一份事无巨细的调查表开始的。从高中时候的学术表现到大学的问题活动,从最喜欢的格言到人生态度,整整填了我一个下午。最后要交给文案俞璐老师(新通安徽留学海归文案写个人陈述的时候,对时间催的还是挺急的,几天之内就要赶出来。要知道其他文件办的也这么慢,我就不那么死命让老师赶了。也是惭愧斯密达。
原本最怕的事情就是怕PS千人一面,写的都是国产经典评语那一套尊敬老人团结同学积极向上勤劳勇敢,所以之前特意跟老师说好,要做好修改的准备。哪想到出来以后效果居然出奇的满意,不仅包含的内容很多,突出了个人优点不说吧,写的文风还很俏皮可爱的说。突然觉得文案老师都是写作大神。
后来的文案速度就更惊人了。从两天就给我的推荐信翻译到夸张到几个小时就给我的成绩单翻译,我不禁惭愧啊,我自己的事情文案老师比我弄的还快啊。而且我这个人比较鸡毛,各种各样奇葩的问题不要太多,从各种各样的章怎么盖,到格式字体什么的要求,简直逼死处女座。但是文案老师每次还能耐心解答配以逗比的表情啊,这脾气也是好到惊为天人。而且建立在自己已经以加班作为常态以密密麻麻的表格作为背景的情况下了。
等成绩单盖完章,申请准备也差不多告一段落了。在此再让我深深地感谢我亲爱的文案老师、一直叨扰的谭老师,祝福你们心想事成!
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