新入职感受作文【一】
尊敬的公司领导：
您好。
我是***部领班***，为响应公司独立壮大员工一同成长的理念和宗旨，在此用人之际，请允许我推荐***部队员***同志能成为实习领班，经领导的考察和同事的认同后，再进行转正。
该队员在工作表现方面，积极主动，精明能干，应变能力和适应能力强，能够独立完成工作，且具有高度责任感。工作有条理，办事效率高，有一定的领导艺术和很强的集体团队精神。思想成熟，个性稳重，有良好的人员管理和交际能力，能在集体中发挥带头作用。 该队员在个人品质方面，诚实善良，谦虚礼貌，坚定执着，在困难面前不轻言放弃，而且善于沟通交流，乐于助人，能与团队中不同年龄背景的队员进行良好高效地沟通与合作。 经过近三个月的相处和了解，可以看出，该队员对自己和公司充满信心，看到公司日益壮大，却为没有一个更大的舞台更好的发挥自己的\'潜力而纠结，所以我在此真诚的希望公司领导能支持引导他，给他一个提升自己的机会。谢谢。
***部领班：***
****年**月**日
新入职感受作文【二】
在生活中，学会感受是必不可少的。因为感受是人们心灵沟通所不可缺少的，它给人们带来了情感，使我们的生活变得丰富多彩，不再有乏味。
几周前，我突发急性阑尾炎，要做手术。当时我心中十分害怕，怎末也不做。可是当时任何地反抗都是徒劳，手术依然照常进行。一进手术室我就闭上了眼睛，在不知不觉中便睡着了。当我再一次醒来时，手术已经做完了，我已躺在了病床上。那时的我心中十分难受，不想躺在医院，想去上学。因为马上就要考试了，其他同学都在学校紧张的复习，我并不想落在别人的后面。可是虚弱的身体并布允许我继续去上学。那天晚上，出乎我的意料的是，有许多的同学来医院看望我了，我当时十分的感动，我从来没有想过会有这麽多的同学能够关心我。在以后住院的几天里，为了我不拉下每一堂课，同学们每天都来给我补课。我当时十分的感激同学们，心中原本失落的那种感觉也在同学们的热心帮助下也渐渐的消失了。
我们应该学会感受，学会用心去感受。在生活中的每一天，我们无时无刻不需要感受他人所想的，所做的，感受自己所做每一件事，它们是对是错，体会其中的意义。如果我们能过做到这一点，也就算是真正学会了感受。能够做到这一点，我想，我们也能做一个幸福的人。
我们应该学会感受，努力去做一个幸福的人，做好一个幸福的人。那样，即使在自己危难的时候，也不会孤独。
新入职感受作文【三】
大家好，今天我和大家一起交流一下我的读书感受。
我读过一本书，书名叫《我的动物朋友——极地动物;河流动物》，这本书分为两个部分，第一部分讲极地的动物，第二部分讲河流的动物。第一部分讲了我们地球的最南端和最北端分别成为“南极”和“北极”，恶劣的自然环境致使极地地区人烟荒芜，但小动物们在这里快乐的生存着，如：鲸，企鹅以及北极熊，海豹等，然后就介绍了在极地生长的动物的外貌，生活习性，讲的十分详细。
第二部分先讲了河流上游水流较快，泥沙含氧量较高，所以动物喜欢在这里繁殖;河流下游较缓，含氧量较低，河床底质多为富含有机质的泥沙，所以这地段的物种较上游比较丰富。最后讲了各种河流动物的生活......
我认为这本书有趣，是因为这本书每一页介绍动物的时候都有这种动物的照片，和这种动物在日常生活中的图片，看着就像和亲眼看到的一样，而且介绍动物时也非常详细。我通过这本书也知道了动物有些能做到的是我们人类不能做到，说明我们还有很多要改进的地方。
我的演讲完毕，谢谢大家!
新入职感受作文【四】
欢迎您加入立方。公司的人才理念：以人为本 德才兼备 。写这样的一封信给您，目的是让您了解：作为一名新员工，如何才能更快的融入公司?如何在公司得到更快的发展。
首先，要有一个良好的心态。不管您是学校刚毕业应聘来的或是从其他公司过来的，要求您，进了新公司就要转换思维，认同公司的企业文化，在最短时间内完成自己的角色转换。公司目前在高速发展期，任何工作和事件都有积极和困难的两面，机会总是以困难的的面貌出现，希望您把每一个困难都当作是一种锻炼、一种成长。
其次，给自己一个正确的评价和定位。新员工要融入公司，要保持一颗谦虚的心，在新的环境中，乐于聆听、观察和发问，多吸取上级主管和周围同事身上的优点和，我们希望您以最快的速度缩短说与做的距离，让自己快速进步。
我们希望您主动了解公司企业文化、服务礼仪、各项制度及规定、所在部门的工作使命、了解员工应尽的职责或作为管理干部应承担的责任，以便您给自己树立一个正确的导向，明白如何去正确的做事。
公司建立了各级管理团队，公司总经理办公会议及各级部门负责日常运行的管理。公司的制度及规定、会议决议，一旦决定了要坚决执行。有不同意见可反映但必须服从它的决定，以及快速反应。希望您尽快适应这种执行力文化。
公司执行计划管理制度(日报、周报、月报，一切的\'管理都是表格的优化，公司有各种管理表格、报表、工作信息单、工作内部联络单、现场检查表、综合管理平台、客户登记表等等，为了规范流程，请您学会正确使用。请您务必尽快进入岗位角色并能学以致用，跟上团队前进的步伐。
希望任何一个加入的人，成为公司发展的推动力，而绝不能成为阻碍，或者是闲人。所以“干”好每一件事就是您的。做好本职工作，提升工作能力，与每个人协调好同时帮助他人，思考未来自己能够给企业带来什么。然后，公司才能考虑您是否有提升的价值和空间，给您提供职业发展上升通道。
最后，要学会换位思考。“如果我是老板，我希望员工做到什么程度?”我们希望您发挥主人翁心态，以公司为荣，维护企业利益。
感谢您的加入，希望您能在立方开始事业的全新篇章!
