在合作社上班的经历作文（社会工作方面的作文） - 学习作文网

在合作社上班的经历作文【一】

。要知道，他们是在美国，一个没车就等于没脚的国家。一般美国的中产阶级，会住在有庭院的HOUSE里，至少有两辆车。而他们就靠自行车加公交车，省下了买车的钱、油费、停车费、维修费、保险费等，这些都变成他们退休账户用来生利息的资产。因为每天骑车和走路上班，连健身房的费用也省了。还节约了堵车的时间。

在合作社上班的经历作文【二】

每个人曾经都有各式各样的梦想，总是在时间匆匆流逝以后，用回忆来缅怀过去，悔恨将来。但你可否想过，曾经的少壮不努力，老大徒伤悲，在人生没有结束之前，当下的你和前一秒相比都可以称之为少壮。永远保持一颗年轻、追梦的心，那么就不会有老大徒伤悲了。

梦想和目标永远不会抛弃任何一个人，只有自己抛弃梦想。

美梦成真来源于努力和自信，生活中每个人都会碰到一个另自己羡慕不已的人，有的因为他身上有闪光的才华和事业;有的是因为他的外貌或身材;还有的是因为他的爱情、友情和亲情。在羡慕别人的时候，有没有人反思过自己，为什么他有的自己却没有。

如果是因为才华，那么，才华是从哪里而来，或许是在你拥有惬意美好的童年的时候，而他却在拼命地努力着去学习你现在所羡慕的东西。

如果是因为事业，你没有看到，在你和朋友吃着火锅唱着歌的时候，他却在拼命地加班加点;如果是因为样貌和身材，在当今的社会条件下你完全可以花时间去改变;如果是因为爱情和亲情，用心和时间灌溉，你命中本该属于你的缘分就会出现。就如同高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。

谈及梦想，每个人总是有千万般的理由。工作太忙、年龄太大、时间已晚。世界上最容易的事情中，拖延时间最不费力。什么叫晚?60岁开始学习芭蕾的奶奶晚不晚?50岁开始考大学的爷爷晚不晚?

胜利永远不会主动向我们走来，或许随着时间的推移，梦想变得越来越模糊，最后只剩下嘴上还记着，心里早已起不了任何涟漪，久不能实现的愿望就转变成了梦想。

真正懂得梦想的人都知道，梦想不抛弃苦心追求的人，在我们生命还没有终止之前，都不能称之为晚，新闻上报道过，26岁开始学舞蹈，成为一名优秀的舞蹈演员;40岁痴迷于戏曲，50岁成为一名专业戏曲演员;30岁才开始努力工作，成为一名上市公司的总监;甚至有16岁辍学，在22岁通过自学考入大学;成功不是将来才有的，也不是在过去的时间里来不及做的，而是从决定去做的那一刻起，持续积累而成的。

尝试着开始，尝试着突破自己，就会有实现梦想的可能。少年时来不及做的事情，青年开始并不晚;青年时来不及做的事情，中年做还来得及;中年没有勇气去实现的，现在做依然不晚。

追求梦想需要勇气，无论你从什么时候开始，只要你肯花时间去尝试，万一梦想实现了呢!

生活总有一个规律，一个不变的磁场。想逃避总有借口，想成功总有方法。当你走到一个高高的门槛前，感觉无法跨越的时候，上天总是神奇的在另一边为你打开一扇窗，让你接近梦想。

这个社会或许不公平，但不用抱怨命运，因为没有用，人总是在反省中找到新的起点。没有创造的生活，只能算是活着。

甩掉你的包袱，丢掉你的借口，挤出一些时间，从现在开始行动，你现在所努力的，在不久的将来就会变成让别人羡慕的砝码。

不要把梦想带进坟墓，到那时就真的晚了。老虎不发威，他就是一只病猫!发威了他就是王者!所以人人都可以是王者，同时也可以是病猫，关键看你自己的选择!所以性格决定命运，选择改变人生。

在合作社上班的经历作文【三】

我是在老师要求观看《明天就上班》后才观看的这个培训视频。本来在看之前完全是抱着完成任务的心态去观看，没想到在看了几分钟后，这种心态完全改变。主讲是汪洱老师，具有注册咨询师等多重重要身份。经她看过的简历超过10万分，经她筛选的人才无数，有着丰富的。看了这个视频，我才开始知道求职面试有这么多的需要学习的地方。我收获很大。

在这个培训视频中汪洱老师介绍了求职必胜5大秘籍，其中包括让简历吸引人的9招、面试时的16类问题、18条成功面经、小组面试三大类等等。老是说今天讲课的意义就在于，让你得到更多的，更好的机会，能够让你指哪打哪，能够从别人挑选你，变成你挑别人。汪洱老师说她的课就是没有什么理论，都是来自于实战，来自于一线，来自于她面试的一万多个人。我很喜欢老师用的比喻，你求职的过程当中，跟征婚跟求爱一样，你的兴趣要符合他的爱好，你的能力要匹配他的需求。就是你要了解对方要什么，就是他的需求是什么。你知道你自己有什么，就是你能供应什么。你缺什么就补什么。

老师通过五部分进行了讲解：了解自己，了解对方，简历，面试，成功的经验、失败的教训。

第一了解自己。最好的东西有时候对自己来说并不是最好的，适合自己的才是最好的。水晶鞋谁都想穿，但不是谁都可以穿，非要剜肉剁脚趾才穿进去的，还不如不要那水晶鞋，自己脚舒服才是真理。所以根据自己的特点制定合适的目标和计划，知道自己可以做什么，哪方面是短板。这样在于公司交流的时候也可以避免出现“亏待”自己的现象，得到自己应得的。

第二了解对方。俗话说知己知彼方可百战不殆，这里是同样的道理。想要应聘这个公司的某一个职位，就多多了解这个公司的文化、背景、发展过程，最好能看到接下来的发展前途，如果有自己的见解会更好。这可以具体到你所要应聘的职位上去。公司为什么就要选择你呢?得让公司看到自己的价值，让他觉得这个职位就得你去做才会创造最大的价值。

第三简历。汪洱老师讲，简历不是写出来的是做出来的。删掉一切无关信息，只保留主干信息。简历就是自己的广告书，就是自传书，就是把自己向外推销的第一步。了解你所要竞选的公司背景和工作岗位。只有知道他们想要什么，你根据他们的目的来设计简历才会让公司的HR第一眼就能发现你的简历。还要针对不同的对象改自己的简历，最好投其所好。经过汪洱老师多年的经验，简历一般不会超过一页纸，如果有英文版的一般共有两页纸。

第四面试。面试是一个面对面交流沟通的过程，更容易看出你的态度，你到底适不适合这个岗位。大部分人在面试的时候所传达的态度是“我能够”，很多人忽略了“我愿意”“我适应”的态度。企业找人是本着愿意、能够、适应三标准，所以应聘者要表现出自己是合作、合格、合适的三合人才。面试是最能直接看出你的态度的环节，最能直接看出你的临场应变能力。汪洱老师详细的介绍了面试过程中16个问题，但是我在短时间内很难完全消化，也不能一一列举，真是惭愧。

第五成功的经验、失败的教训。因为我自己没有这方面的经历，对老师所讲的事例没有那么深刻的。不过我知道每一次求职面试不管成功还是失败都是自己宝贵的经历，要胜不骄、败不馁。如果胜利那就在你所应聘的那个职位上好好工作，创造自己的价值。如果失败那就认真反思自己求职面试过程去其糟粕、取其精华，为下一次的成功打下基础。

在合作社上班的经历作文【四】

跳槽没问题，人这辈子总得换几家单位，可是盲目跳槽有问题。据调查，有50%的跳槽人越跳越心烦…… 驴与狐狸的计算法狮子与驴、狐狸一起去打猎。3位都很努力地打猎，于是获得了很多猎物。狮子命令驴去把猎物分配一下。死心眼的驴将所有的猎物平均分成了3份。狮子一看，非常生气，就一下子将驴抓住吃掉了。接着，狮子命令狐狸重新把猎物分配一下。狐狸将所有的猎物分成两堆，一堆堆得像小山一样高，而另一堆只有可怜的几只。狐狸指指大的'那堆，说：“大王，这堆是您的。”狮子看了很高兴，就问狐狸：“你这么会分东西，是从哪儿学的呀？”说着，还把自己那份又匀出一点分给了狐狸。下属和上司抢功，下场都会很悲惨…… 被狮王吃掉的狐狸一个太阳徐徐西落的傍晚，随着太阳落下，一只狐狸的影子也慢慢变大，看到自己的影子，它心想：“我什么时候变这么大了？”于是不禁挺直了肩膀。狐狸的影子慢慢变大，不一会儿就有两只狮子那么大了。于是狐狸心里暗想，自己有尖尖的牙齿和锋利的爪子，平时不能和狮王接近就是因为个头不够大，如今，自己一下子变得身形如此高大，那它就不用怕了。正好这时，狮王晃晃悠悠地走了过来。要在以往，狐狸一定会尽量躲开狮王，因为狮王饿了的时候总会一口将身边的动物吞掉。但是今天，狐狸决定和狮子套套近乎。看着狐狸不仅没有逃跑反而走到自己跟前，狮王马上快速冲了过来，一下子将狐狸扑倒，咬断了它的脖子。

稍有成绩就自大的人，看不到身边的危险…… 站在房顶上的小羊与狼有一天，小羊在栏杆与土坡间跳来跳去，无意间就跳上了房顶。突然来到这个新的世界，小羊感到异常兴奋，这儿走走那儿看看，望着远处很开心。这时，正巧有只狼从下面经过。看到平时怕得不得了的狼从下面走过，小羊一下子变得得意洋洋起来，它低着头望着狼说：“嘿！狼，你上来抓我呀！”听到小羊的挑衅，狼突然抬起头，看了看小羊，轻蔑地笑了笑，说：“唉，小不点！能够这样耍我骂我的可不是你，是你站的那个位置，这你可别忘了！” 在国有企业里，再有职务的人也是个打工仔，但是很多人往往忽略这个真相…… 乡下老鼠与城市老鼠一天，城市老鼠邀请乡下老鼠到自己家做客。城市老鼠将乡下老鼠领到厨房里，给它看各种食物：奶酪啦、肉啦、面包啦、水果啦，等等，堆得到处都是。但是乡下老鼠刚要钻到米袋子里饱餐的时候，看到了这里遍布的捕鼠器。虽然城市老鼠一再说，没关系，只要小心谨慎就不会被夹到，可是乡下老鼠已被吓得腿直抽筋，迈不开步子了。乡下老鼠觉得自己在城市老鼠家里根本待不下去，就去和城市老鼠告别，说：“虽然好吃的谁都喜欢，可是每次都得提着脑袋吃饭，我看还是不要的好。”说完，就一溜烟儿地跑回乡下去了。企业的打工者，要懂得幸福地劳累着……

在合作社上班的经历作文【五】

我是在老师要求观看《明天就上班》后才观看的这个培训视频。本来在看之前完全是抱着完成任务的心态去观看，没想到在看了几分钟后，这种心态完全改变。主讲是汪洱老师，具有注册咨询师等多重重要身份。经她看过的简历超过10万分，经她筛选的人才无数，有着丰富的经验。看了这个视频，我才开始知道求职面试有这么多的需要学习的地方。我收获很大。

老师通过五部分进行了讲解：了解自己，了解对方，简历，面试，成功的经验、失败的教训。

第一了解自己。最好的东西有时候对自己来说并不是最好的，适合自己的才是最好的。水晶鞋谁都想穿，但不是谁都可以穿，非要剜肉剁脚趾才穿进去的，还不如不要那水晶鞋，自己脚舒服

才是真理。所以根据自己的特点制定合适的目标和计划，知道自己可以做什么，哪方面是短板。这样在于公司交流的时候也可以避免出现“亏待”自己的现象，得到自己应得的。

第二了解对方。俗话说知己知彼方可百战不殆，这里是同样的道理。想要应聘这个公司的某一个职位，就多多了解这个公司的文化、背景、发展过程，最好能看到接下来的发展前途，如果有自己的见解会更好。这可以具体到你所要应聘的职位上去。公司为什么就要选择你呢？得让公司看到自己的价值，让他觉得这个职位就得你去做才会创造最大的价值。

第四面试。面试是一个面对面交流沟通的过程，更容易看出你的态度，你到底适不适合这个岗位。大部分人在面试的时候所传达的态度是“我能够”，很多人忽略了“我愿意”“我适应”的态度。企业找人是本着愿意、能够、适应三标准，所以应聘者要表现

态度的环节，最能直接看出你的临场应变能力。汪洱老师详细的介绍了面试过程中16个问题，但是我在短时间内很难完全消化，也不能一一列举，真是惭愧。

第五成功的经验、失败的教训。因为我自己没有这方面的经历，对老师所讲的事例没有那么深刻的体会。不过我知道每一次求职面试不管成功还是失败都是自己宝贵的经历，要胜不骄、败不馁。如果胜利那就在你所应聘的那个职位上好好工作，创造自己的价值。如果失败那就认真反思自己求职面试过程去其糟粕、取其精华，为下一次的'成功打下基础。