文凭与能力作文300字【一】
原意：判断一个人的能力，一定要长期观察，不可逐下评论。
新意：人之际遇，有齐有不齐，相观对治，不亦齐乎？
说明：一个组织的工作，可分成例行工作及解决问题的工作。通常是愈富有解决问题性质的工作，工资愈高，但所承受的压力也愈大。有些专做例行性工作的人，却埋怨工资比不上其他人，但他若有机会尝试解决问题性的工作时，就会了解别人是否比他有能力多了。
文凭与能力作文300字【二】
一九一七年，梁漱溟考北大落榜。时任北大校长的蔡元培欣赏梁漱溟的才华，特聘梁漱溟为北大讲师。梁漱溟果然没有辜负蔡元培的希望，他刻苦钻研，后来以《中西文化及其哲学》一书轰动学术界，终成大名鼎鼎的教授和学者。
试问：如果梁漱溟没有碰上“不拘一格降人才”的蔡元培，碰到的是一个只看分数，不看能力的主考，他还能成为北大讲师吗？想必又要成为“唯分是举”的牺牲品了。
分数等于能力吗？我思索着。
纵观历史，我们可以发现：青史留名者极少有高中状元的，连中三元者更是寥寥。也许大家还记得，姑苏城外，寒山寺旁，落榜后的张继彻夜难眠，写下了家喻户晓的《枫桥夜泊》。可是，又有谁会记得那年金榜题名，独占鳌头的状元是谁呢？
“聊斋先生”蒲松龄一生历经无数科举，却屡试不第。然而，这并不妨碍后人对他能力的认可。“写人写鬼技高一筹，刺贪刺虐入骨三分”，便是后人对他作品最中肯的评价。
由此可见：能力强的人不一定是那些分数高的人，那么分数高的人能力就一定强吗？也不尽然。
美院教授陈丹青欲自主出题招考研究生，原因是她发现学校招考的研究生英语水平很高，而绘画水平却平平。面对连一篇文言文都翻译不下来的研究生，上海某大学历史教授惊呼：“我们需要的是能用历史知识解决现实问题的人才，而不是只会死背历史课本的庸才。”
“高考奇才”张非，曾在四年间两度考上北大，一次考取清华，却因迷恋网络被北大、清华开除。一个能在高考中“叱咤风云”的人，却不能抵挡网络的诱惑，这到底是张非个人的悲哀呢？还是我国人才选拔标准的悲哀呢？
如同“金钱不是万能的，没有金钱是万万不能的”一样，对当代的中国学生而言，“分数不是万能的，但没有分数是万万不能的”。然而，分数到底能够在多大程度上反映一个人的能力，怎样使每个人的能力最大限度地通过分数表现出来，应该成为被一个教育者积极思考的问题。
诚然，能力强不一定分数高，分数高不代表能力强。但是，如果我们的教育部门能够对选拔标准做一些调整，使能力能够最大限度地表现在分数上，相信对于人才的选拔还是大有益处的。可喜的是，有关部门已经意识到了这个问题。新课标改革正在各地进行，高考的命题趋势也正由重知识向重能力转化。我们有理由相信：随着课改的不断深入，我们的人才选拔标准将逐步变化，我们的人才素质也将不断提高。
文凭与能力作文300字【三】
当记者问到马云如何看待成功与文凭的关系时，马云说道，“如果你毕业自名牌学校，你就用欣赏的眼光看待别人，如果你毕业于像我们这样的三、四流学校就用欣赏的眼光看看自己”，是的，正如马云所言，我认为不能因一纸文凭就断定一个人的成功与否，更重要的是自己能否有正确的眼光看待成功。
在马云看来，他这个对问题似乎毫不在意，他的成功，完全来源于他的坚持和努力，马云不会因为一个人的学历低而瞧不起别人，因为他的工作团队里，也不是每一个人都拥有着高学历，更多的可能是文化水平没有那么高的人。
当然也不是说文凭并不重要，好的文凭会给他人留下好的印象，。为成功做了一层铺垫。就那当代青少年来说，我们这么努力的学习是为了什么呢?无非是为了将来考个好的大学，找到好的工作，过上好的生活，所以文凭是成功的垫脚石，是不可忽视的。
反之，有好的文凭也并不是万能的。比如说，你毕业于一所普通的大学，有大学毕业证，但专业平平，而别人毕业于一间很不起眼的技术学校，是一个专业人才，你说公司会招哪一个人呢？所以成功不能看文凭，当别人从名校毕业时我们可以用欣赏的眼光看别人，当我们不是从名校毕业于时，我们更要用欣赏的眼光看待自己，因为我们比别人更多的是，我们有着自己的一技之长。文凭只是辅助我们成功的'一样武器，我们最终要靠的还是自己。
成功的关键就在于自己，我们应该如何向成功更近一步呢?首先，我们要用正确的眼光看待自己，不能因为自己不是从名校毕业就看不起自己。其次，就是要发掘自己的特长，培养自己的兴趣爱好，为成功做好铺垫。最后，就是要好好的把握机会，努力拼搏，不能因为一次失败就停滞不前。相信通过自己的努力，成功便会向我们走来。
总而言之，成功不仅仅是一纸文凭，关键还是在于我们有没有正确的看待它。衡量成功的标准往往是多样的，当我们用欣赏的眼光看待自己时，我们离成功就不远了。
