20xx年五月一日是我们的最喜爱的劳动节,随着国家对劳动节这个节日的重视,我们的节假日休息时间,从以往的三天,延长到现在的五天,给了广大的劳动工作者更多的休闲放松时间,这是国家对劳动人民关心爱护的表现所在。
在欢庆五天假期的同时,全国表彰劳动模范的节目,也在这一天同步播出了,经过观看各位先进劳动模范们的优秀事迹后,我个人感想良多,既佩服这些优秀劳模们所展现的敬爱爱岗精神,也深深为自身的工作状态感到惭愧;今后一定要以这些优秀的劳动模范学习,学习他们那种不畏艰难,开拓创新的劳模精神;在今后的的工作中,我一定要更加认真的去学习研究,即增加工作效率,也要让工作的内容变得更加灵动与多变,更好的在自身工作岗位中,创造出更多的价值。
人类的发展历程中,离不开劳动这项生活本质,只有不断的劳动,我们才能不断建设出美好富足的新生活。一旦出现懒惰懈怠,偷懒摸鱼,那不仅工作效率差,整体的工作质量也非常不好。身为祖国新时代的传承人,我们一定要学习这些先进的劳模精神,以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻。
所以让我们一起行动起来,在五一劳动节这一天,想劳模们学习,学习劳模精神,一起用双手开始劳动,在劳动的过程中,领会生活中的美好,在劳动创造中,感受建设美丽新中国的成就与荣耀吧!
在大家的日常,总有一些人能坚持自我、埋头苦干,即使是在平凡的岗位上,也能创造卓越的成绩,这就是大家应该学习的劳动模范,也叫作劳模,那样“劳模”身上非常重要的品质是什么?是在平凡的岗位上艰苦奋斗和无私奉献,是在工作中擅长学习和勇于革新,是在日常朴实无华却润物无声。拿破仑说过一句话:“不想当将军的士兵不是好士兵”,同理,不想做劳模的劳动者也算不上一个好劳动者。
学习了劳模的事迹后,从中大家能发现劳模都是擅长学习和勤于考虑的;劳动模范都能做好自己本职岗位的工作并精益求精,并且在做好本职工作的状况下能借助业余的时间刻苦学习和钻研技术,充分借助时间让我们的工作能力和素质提高。劳模在工作中总是能重视理论与实践的结合,把理论常识运用到工作中,通过工作检验自己所学习到的东西。
劳动模范总是都是具备高超的专业技术和高贵的品德,作为劳模是可以给周围的大家带来动力的,由于他们的行为能感染大伙。劳模都是有乐于劳动、忠诚企业和无私奉献的高贵品格,并且拥有发展革新和锐意进取的拼搏精神,劳动模范值得大家每一个人去学习。
大家不只要学习劳模,更要树立一种劳动光荣、劳模更光荣的社会环境,从中吸收他们出色的品质与精神,立足于本岗位,认认真真做好我们的每一项工作。大家要以自己的实质行动,投入到工作中,锐意进取,务实奉献,为我们的明天而努力奋斗!
定期举行素质培训讲座,及做好现场素质培训教育。
公司领导在会议上强调:“领导带下属就要像大人教小孩那样,要像师父教徒弟那样,一步步的让他们提高”,这是非常贴切的比喻。“如果一出现问题,就对员工大吼大骂,那么员工也只会反过来骂你自己”,“特别是基层领导,肩负着培训教育与现场管理的重任”。如果领导的自身素质达不到要求,必然影响整个集体,这就更严重了。
若只一味的要求员工付出,而得不到相应的回报,这是让人无法忍受的`。所以企业应该把握好“双利”的经营。由于条件限制,不能开给员工太高的工资,但若员工在公司工作,能使自身有所提高,这其中的附加价值,是金钱无法估量的。
这里把价值分成了两种,一是实际的金钱的价值,二是对自身能力有所提高的虚拟价值。虚拟价值无法估量,实际意义大于金钱。
领导在会议中也强调了,要以“快乐工作,快乐生活,安全生产”为重点,改善现有工作状态。
我认为针对以上提到的问题点进行改善:
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