尊敬的领导:
首先,感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里,是我工作的宝贵财富,同时这段时间也发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。
因为是做xxxxx工作的关系,与同事朝夕相处,建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。
但是因为我的个人的原因,经过深思熟虑的思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
最后,我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂而愧疚的心境写下这份辞职信,很遗憾自我在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是处于个人原因,不能在公司继续发展!
时光荏苒,一个多月的时间转瞬即逝,在公司的工作使我真正从学校踏上了社会,在公司的工作经历带给我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长,在这短暂的时间里我学到很多。离开对于我个人来说或许是一种损失!
十分抱歉,实习的一个多月里,我并没有为公司创造多大的价值。十分感激公司一个多月以来对我的培养,感激领导和同事对我的帮忙和照顾。即使是昙花也曾肆意绽放过,即使是瞬间的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,虽然我并未成功,可是我努力过。我在公司所理解的培养,在我的一生之中都没齿难忘。
很荣幸以往身为公司的一员,能有机会在那里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在涟漪辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
最终,期望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年xx月xx日离职,期望能得到公司领导的准许!
诚祝公司事业百尺竿头更进一步!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
你好!
我叫陈艺逸,来自浙江绍兴,今年上五年级。我是你的忠实fans,自从听到了你唱的《泡沫》,我就深深的喜欢上了你。我一直就想给你写一封信,现在终于实现。
其实刚开始,我并没有刻意去关注你。只是在学校里和同学们闲聊时听她们说:“你有没有看‘我是歌手’,那个邓紫棋唱的《泡沫》超好听的!“我那天没有看“我是歌手”,听到她们这样说,我就在电脑上搜了一下《泡沫》,然后听了一遍。那时我才觉得,你实在是太棒了!那次以后,我就开始常常关注你。当我知道你只有23岁时,我又感到非常震撼并且特别佩服你,你那么年轻,却能把《泡沫》唱得那么富有感情。
现在我是你的狂热渔民了。如果你说用什么来证明,我可以说很多:我可以随口唱出你的任何歌,我收集你的很多照片,我看过你发的每一条微博,我知道你参加拍摄过谁的.MV,我知道你得过什么奖项……
今年寒假,我在贴吧里看到大家正在讨论今年上春晚的明星,我无意中发现有你,所以,我从2月10日就开始等待春晚上你的精彩表演了!后来我又听渔民家人在贴吧说,你会在春晚上演唱自己的新单曲——《多远都要在一起》,我就更加期待了。
在信的最后,我想代表渔民家人问你一个问题,希望你不要觉得我很过分:等你上太空唱歌时,可不可以特别为渔民们唱一首《泡沫》呢?这是所有渔民们最想达成的愿望。
祝你
身体健康、万事如意
您好,我是崇拜你已久的粉丝,你的歌曲总能让我在低落时,给我力量,让我重新振奋。如今,你为了歌唱事业每天奔波劳碌,甚是辛苦,我很为你的健康担忧。现在,正值暑假,我想邀你来我的家乡旅游,使你的身心得到放松。
我的家乡运城,有着五千年的悠久历史。在古代,这里叫做河东,有灿烂的文化,这里有英勇善战的武将——关羽、智慧博学的司马光、才童王勃……还有许多自然景观:九龙山、凤凰谷……可我想让你参观的是有着四千多年开发史的盐池。
运城的盐池是我国最古老的\'内陆盐池之一。据说在舜帝当政时,运城人们就已经在这里捞采盐池内的天然结晶盐。多年来,盐池对运城的贡献可不小。我们吃的食用盐,绝大多数都是产自这里的。
关于盐池,还有一些美丽的神话传说。据说,很久以前,天宫里的神牛因偷吃了玉皇大帝的盐,而被玉皇大帝赶到了下界,它流落到江南水乡、塞外草原,想为人们造个盐池,但那里的人们并没有收留它。后来,它来到了黄河之滨的中条山下,得到了这一带人民的热情款待。为了报恩,它就侧身一卧,身躯化作了宽阔的盐湖,这就是盐池的来历。
站在盐湖边的高处,一眼望去,盐池上那重重的波纹,像一张极大极大的灰白色布绸铺在上面。你还能看到在岸上一座一座堆积如山的方块状盐,雪白雪白的。
这就是我美丽的家乡,欢迎你到我的家乡来!到时候我要做你的导游哦!
望早日来访!
崇拜您已久的裴彦睿
20XX年7月22日
敬爱的宁总:
所谓养兵千日,用在一时。但照目前的情况看,我估计要一直这样“待命”下去了。既浪费了公司的资源,也让我自己觉得尴尬。而且,我的心理还没有到可以承受无所事事依然充实快乐的境界。我必须在自己在工作中完全腐烂之前,做一个了断,那就是离职。
是的,选择离职,实在没有必要把自己的气馁或者落魄,归咎于老板,更不能归咎于公司。但感念老板在我刚进公司时候的一心栽培,我还是乐意将一些话说出来。如果我不说,我想,也没有人会说。这些话,我在公司期间也不想说,现在说出来,是想回避出头鸟的嫌疑。
1.争论和抢白是两个概念,一个合格的职业人士要学会倾听,但我发现公司从上到下都很欠辩论缺这种意识。很多时候,大家明明是在辩论一个问题,后来往往各说各的,变成了抢白,而且不愿意听别人的意见。这样的结果是,讨论半天,没什么结果。
2. 整个团队时常像一盘散沙,没有一点凝聚力。公司似乎没有任何集体活动,使得大家下班之后没有任何的交流。这样的话,工作上的磨合就显得困难一点。在这一点上,我与我曾经工作过的公司进行了一下对比,实在很欠缺。
3.加班没有加班费,迟到却扣钱。这样的制度没有多少人忍受。虽然大家表面上没说什么,可是内心的不满早已经汹涌澎湃,甚至可以说是怨声载道了。在这样的情况下,想让员工竭尽全力为公司效劳是不可能的。
4. 答应加薪水,却最少拖延一个月。也许您不是故意拖延,可是由于“总是太忙”而无法顾及。不过,您一忙起来就是好几个月不见影子,那么这几个月的时间里,我们就只能悉听尊便。我只想说一句,不要让“忙”成为推迟某些事情的借口。
5.老板不懂得用人。刚来公司时候,老板的确重视我。但后来公司业务面临转型,老板似乎完全把我遗忘,把注意力从文案完全放在了策划推广上。而且,新招的已经引起公愤的小年轻,既然你那么喜欢听他夸夸其谈,那我也无话好说。
对于溜须拍马这种职业手段,被一个小孩演绎得淋漓尽致。我这做前辈的,也活该受冷遇。我总不能怪自己不会讨好你吧。
我真的十分乐意追随一个英明果断、有人格魅力的老板。但既然老板不懂得欣赏,那我只好辞职。在公司,做了很多没有意义和受累不讨好的工作,浪费了不少时间,却没有完成工作的满足感和成就感。
算了,实在不想说什么了。最后,祝愿公司业务不断,前途无量。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
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