在你还是新人的时候,你可能会被分到一些琐碎而枯燥的工作。一是职场老人才不愿意做那些跑腿的事情,二是没有人会把重要的工作交到刚出校门的新人,尤其是你连复印、文件归档、发快递、记单子这么简单的事情都做不好。你越是做不好,让你去做真正的工作的机会也会越少。很多新人被吩咐做这些工作的时候,永远在说我做不了我学不了我干不好,那么你最后会被cut或者被发配到没什么话语权的\'位置。
工作是一个吸收积累的过程,每个人都有机会,无非是你要不要而已。因为你打心里认为,工作忙是一天,什么不做也是一天,过完今天拿到今天的薪水就万事大吉了。
工作肯定会出错的,不论你是新人还是职场老油条,比如数算错了,表填错了,文件弄混了等等。新人和老油条的区别,无非就是谁出错的几率大一些罢了。
所以,出错不是问题,问题是很多人给自己的错误找理由,比如强调这不是我的错,是因为什么什么才会这样。其它不敢说,但从甫一踏进职场,小编工作时出现差漏,就从未给自己找过理由。因为错了就是错了,给自己找理由的,只是在给你的错上再负分而已。出错的当务之急是,核对到底是哪里出现问题,如何解决问题,如何降低损失。
工作虽然很重要,但工作也就是一份工,你要卖力,而不是卖命。不要让工作成为你的全部,这是一个微妙的平衡。你努力去做,其它是能力大小的问题,如果努力还是做不到,那就放过自己,这证明你适合做这个事情。你可以催促自己,但不要逼迫自己,人生有取舍,工作也有如此。
其实,对于职场新人来说,态度真的比能力重要。因为能力可以靠着经验来弥补,但是如果态度不好,如果有问题就是大问题了。什么是态度好呢?不是低眉顺眼,而是不仅仅把事情做完,努力做好,也是出错敢于承认,不偷奸耍滑,别乱站队,不卑不亢,懂得尊重别人。
附赠一条,如果你经常运用“请、谢谢、不好意思”,以及见到别人主动打招呼,会有额外加分哦。
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