什么的代价作文600字(写代价的作文600字)

什么的代价作文600字(写代价的作文600字)

首页笔记更新时间:2022-03-07 20:33:34
什么的代价作文600字(写代价的作文600字)

什么的代价作文600字【一】

我昨天习惯性地到窗口坐着吹风,非常诧异地,我看到了星星……

真的好高兴啊于是就跑下楼,坐在地上,对着星星,发呆

舒服啊,接近午夜,就我一个人。怎么说呢,好象整个人都清醒了好多好多,突然发现原来执着的一些东西好像也没有什么意义了。以前的“孤独”,一瞬间都没了,呵呵……好像又回到小学,我最黑暗又是最怀念的记忆,记得当时最好的朋友对我说,我看你不爽,各走各的路吧。现在想想,这不是在伤我,而是实话。

其实,不论是再好的朋友,都是经不了考验的。这不是谁对谁错的问题,而是,无奈。或者说,腻味,虽然我相当反感腻味这个词,但是不得不承认,我也是这样的人。可以说,每个人都有,但是有的人可以克服,有的人放弃罢了……

其实,生活就是这么回事儿,很真实很真实,真实到每个细小的情节。甚至真实的让你不敢去面对。也许你自以为自己付出了,可别人就是不在乎,有什么办法呢?只能说再见。没有身份,没有地位,没有任何的理由,就这么没了。感觉真的挺虚幻的。

记得有一次黑皮很认真地对我说,我真的看不惯你,你有这么多朋友,还天天说自己没有朋友,你当场我们是什么啊?我当时很诧异,一瞬间就呆住了。我不满足?是么?但是,有谁能满足呢?

总希望自己真心诚意对待的人,也一样一心一意地对待你。不可能。

总有意无意地希望自己是生活中的主角,每个人都围着你转。不可能。

总希望没有人会对你说我们不再是朋友。不可能。

总希望做了好朋友就不会再分开。不可能。

希望的事如果在理智上判断出不可能时,那就是妄想了!

有些事情,尽管明知道会这样的结局,可还是希望可以凭借自己的力量来争取,来改变。可惜啊,最后的结果不但没变,还让自己伤的更深了。这也许就是人这种生物,可爱又可恨的地方了吧……不,应该是可怜又可悲吧……

似乎我也一样,感情总会战胜理智。做作,虚伪。

那么,在坚持的路上,偶尔歇息一下吧。看看星星,弹弹琴,写写心情,聊聊天。这样想来,生活其实也是瞒美好的嘛~~唯一不好的,就是我们坚持着,承受痛苦,不想后退地硬抗着打击吧!

曾经以为自己会习惯,可现在却不适应。

曾经认为可以轻易忘记的事,却还是念念不忘。

曾经认为不可能的事发生了,可认定的事却逃走了。

曾经以为自己很明白,其实自己还是太傻,想得太天真。

什么的代价作文600字【二】

不吃糖的时候,心情脆弱。坐在学习桌旁的空虚感,似乎是参天大树失去了根,同时又生出一种被世界抛弃的沉重心情。

说到底,无非是心里藏着一点对糖的恐惧,一种平等的期待。我知道我为什么会有这样的想法,我也在想着用我的理解装糊涂,但还是忍不住要摊牌。今天,我对糖的概念不再局限于五彩缤纷的糖果。其实在我心目中,初中以后的糖果远没有奶茶或者饮料甜。我说的吃糖是指各种甜食。

走在路上,看到一个女生喝可乐,不禁觉得她是个勇士。如果她的身材苗条,皮肤细腻柔软光滑,那羡慕的意味就更强烈了。曾几何时,我一直期待出生在糖果王国,把所有的食物和饮料混合成一个甜蜜的世界,心情会无限美好。现在认为糖是危险的,易燃的,以后会爆炸。今天嘴巴甜,肚子上放了一层肉。一想起来就觉得可怕,忍不住反抗。吃自己期待的东西,感到愧疚,可能是成长的代价。

什么的代价作文600字【三】

那日,上司一边笑着一边对我说:“我发现你的心里承受力很强,性格也比往日开朗了,而且说话也好听了许多。”我听完,淡淡地笑了笑。

回想起刚到单位,心里暗暗地告诉自己:“以后要好好工作,做到眼勤、腿勤、手勤,让上司满意!”于是,这样想的也这样做的。工作业绩十分突出,年底也评为了优秀。新的一年里,上司给我又增加了许多工作,好几样还是公司的重要工作,有一次一个工作上的问题我和上司的意见有了分歧,最后,“就按我说的办!”上司生气的抛过来一句。一次,上司让我完成一个任务,我接过任务问了一句“这个材料在哪里找呀?”上司抛过来一句“我给你安排工作,你这是反过来安排给我吗?”还有一次,分职工宿舍,新来的小王分到了一间新房,我分到了一间旧房,我去找上司,上司依旧没有重新分配。上司因为种种,认为我不听从他的安排,而且爱和他顶嘴。我感到上司对我有意见,处处找我茬。久而久之,我和上司的关系变得紧张了,双方都能感觉到彼此的不悦。

几个月的产假休完,回到公司上班,我整天埋头工作,不去打听与工作无关的事,上司安排工作,不管遇到任何困难,我都先欣然接受,再也不嘴上顶撞了。当我知道在我休假期间,上司给一位业绩与我相当的同事升了职,开始我非常气愤,但我没有莽撞去找上司,我欣然接受了,而且不再生气了。坐我隔壁的小赵问我,你怎么不生气呢?我笑了笑,说道:“升职现在对我已经不重要了,现在只有身体和儿子对我重要!”

心态变了,心情变了,做事变了,待人也变了。每个人都要经历一个过程,一个成长的过程。当你跌倒过,失去过,付出了代价,你才会明白生活的真正价值,才会懂得什么是“舍”,什么是“得”。

什么的代价作文600字【四】

在现实生活中,我们会经常听到对某一个人这样评价:太幼稚了,太不成熟了。殊不知,从幼稚到成熟,不仅是一个人成长的过程,更是一个质变的过程,同时也是成长必须付出的代价。

成熟是什么?对于人的精神世界而言,是指思想行为发展到完善的程度。在现实生活中,“成熟”是人的一种良好的素质。人们希望成熟,成熟的人总是令人尊敬的。正如余秋雨先生在《苏东坡突围》一文所述的那样:“成熟是一种明亮而不刺眼的光辉,一种圆润而不腻耳的音响,一种不再需要对别人察言观色的从容,一种终于停止向周围申诉求告的大气,一种不理会哄闹的微笑,一种洗刷了偏激的淡漠,一种无须声张的厚实,一种并不陡峭的高度。”

但官场上的“成熟”却另有一番涵义。许多“组织部新来的年轻人”,凭着一腔热情两袖清风十分单纯十二分认真为人行事,却处处碰壁,时时遭到软棒子横击,搞不好就要踩响一颗地雷。直撞得鼻青脸肿,才知道这官场可不是图纸上表明的、教科书上注出角度方位数据的隧道,而是一条玄机无穷、七拐八弯、电灯全被人有意无意弄瞎了的无底洞,进得去,也许就出不来了。这些不明底里的,或者一些明白了底里又不愿接受的人,人们称之为——“幼稚”。于是,就有那些现实感强些的、聪明的、领悟能力好的、身体柔软容易变形的,渐渐适应了,开始改变了,爱表达的会沉默了,直率的会隐藏了,有棱角的变圆溜了,说真话的会说谎了,一颗心藏得越来越深了,越来越会说好听的了,也就越来越讨人喜欢了,其实是真性情渐渐消失了,情感越来越麻木了,看上去是更加老练了,沉稳了,不苟言笑了,有城府了,私底下就会有一种评价渐渐出现——“成熟”了。

关于官场上的“成熟”,以前的电视剧《新星》里就有这么个镜头:地委书记郑某,就弹烟灰问题向年轻的古陵县委书记李向南进行“架子”教育。他说,如何弹烟灰,好象无关紧要,其实很能说明问题。用食指随便去弹,虽然痛快,却显得没有城府。“正确”的弹法应该是,将烟头挨在烟灰缸的边沿慢慢地蹭,一面蹭,一面轻轻地旋转,这样显得柔和、温厚、从容,有领导风度,无急躁鲁莽之嫌,才真正象个县委书记的样子。这个典型的教人如何摆架子的镜头,使人过目难忘。

仔细分析,这种官场上的“成熟”却不是真正意义上的成熟,它经不起实践、历史和人民群众的检验,常常害人又害己,充其量只能算是“伪成熟”,其最显著的特征是欺骗性和虚伪性。一是价值观念发生错位。如果将成熟定义为一种相对务实的价值观念、相对积极的人生态度、相对稳重的生活方式,那么伪成熟者奉行的是以我为中心的人生哲学,凡事均围绕自己利益这个轴心运转,从而在行为上出现急功近利。成熟很大程度上是磨砺出来的,成熟的人对于诱惑谨言慎行,对于挫折坦然面对、积极克服。如果在是非面前没有敏捷、坚毅、正确的决断,在大方向上把握不住自己,都不是真正的成熟。二是常常言行不一。在伪成熟者的思维定势和行为惯性里,那些号召性、表态性、要求性的语言,只是装装场面,自己想干什么照常干什么。时间长了,这种“成熟”自然而然地露出了“马脚”。三是常怀掩耳盗铃的心态。这样的人干坏事手段虽然很低劣,但认为别人是看不懂的。因此,只有放下掩耳盗铃的态度,敢于找出问题,才能真正历练心灵。

曾国藩在《曾文正公集?答黄廷瓒》中谈到为官之道时说:为官须做到“四耐”:不为大府所器重,则耐冷为要;薪米过时迫窘,则耐苦为要;听鼓不胜其烦,酬应不胜其扰,则耐劳为要;与我辈者,或以声气得利,或以干请得荣,则耐闲为要。他虽然讲的是旧时为官之道,但对今日如何做官仍有借鉴意义,有此“四耐”,不急不躁,方可把官做稳、做好、做出名堂,以不负人民群众的厚望。

在人生道路上,真正的成熟是理性、智慧、纯真与道德的统一。这就需要有正确的人生观、世界观、价值观作为为人处世的坐标,需要独立的思考能力与频繁的自我反省,学会用理智与智慧解决一切。只有建立在这种基石上的成熟,才是真正的成熟,才是经得起各种风浪的成熟。

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